Chef d'Equipe - H/F - Saint Quentin Fallavier (69)

DHL Germany; Saint-Quentin-Fallavier; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader en logistique recherche un Chef d'Équipe pour son site de Saint-Quentin-Fallavier. Vous serez responsable de l'optimisation des opérations et du management de votre équipe. Une formation BAC à BAC+2 en logistique et une expérience réussie en management sont requises. Ce poste offre une occasion de développer vos compétences en gestion et service client.

Qualifications

• Expérience réussie dans le management en plateforme logistique.
• Capacité à accompagner des chefs d’équipe dans leur développement.

Responsabilités

• Optimiser le fonctionnement de son secteur.
• Manager les chefs d’équipe/agents de maîtrise.
• Garantir l'intégration et la formation des compétences de son équipe.
• Analyser les dysfonctionnements et proposer des actions correctives.

Connaissances

Management d'équipe

Sens du service

Culture du résultat

Formation

Formation BAC à BAC+2 en logistique

Description du poste

Overview

Le GROUPE DHL SUPPLY CHAIN est le(n) numéro 1 mondial en Transport et Logistique, avec ses 150 000 collaborateurs répartis dans 220 pays (500 000 au sein de Deutsche Post DHL). DHL SUPPLY CHAIN France, division logistique du Groupe DHL France (2 000 collaborateurs), est l’un des leaders sur le marché des solutions logistiques.

Nous recherchons un ou une Chef d'Equipe pour le site de St Quentin Fallavier (38).

Description du poste

Rattaché au Responsable Secteur Logistique, vous aurez pour principales missions :

• Optimiser le fonctionnement de son secteur et organiser les moyens humains et matériels de son secteur
• S'assurer des résultats de productivité et de qualité de son secteur dans le respect des process, et rendre compte sur cette performance (indicateurs clients, tableau suivi volumétrie, litiges, etc.)
• Manager les chefs d’équipe/agents de maîtrise placés sous sa responsabilité, et les accompagner dans leur développement
• Garantir l'intégration, formation et validation des compétences de son équipe
• Être à l'écoute du client du site et l’accompagner dans ses demandes en respectant le cahier des charges client
• Garantir l'atteinte des objectifs qualitatifs et productifs, analyser les dysfonctionnements et les axes d'optimisation à partir des indicateurs
• Définir et proposer des actions opérationnelles correctives
• Anticiper et maîtriser les flux à traiter et remplir tout document propre à ses activités
• Veiller à faire respecter les consignes d'Hygiène et de Sécurité (port des EPI, etc.)
• Analyser les événements survenus (incidents, anomalies…) et les documents (planning d'expédition, planning des horaires d'arrivée des transporteurs et planning des équipes)
• Contrôler, sur le terrain, l'exploitation et l'exécution des missions tout au long de la journée

Horaires de travail : journée

Compétences et profil requis

• Formation BAC à BAC+2 en logistique
• Expérience réussie dans le management en plateforme logistique et capacité d’accompagner des chefs d’équipe dans leur développement
• Véritable sens du service et culture du résultat

Le Code de conduite DP DHL, établi en 2006, définit des règles éthiques claires et s’applique à toutes les activités et à tous les salariés du Groupe. Il couvre la qualité, la sécurité, les relations clients, la conduite sur le lieu de travail, l’intégrité commerciale et la responsabilité d’entreprise.

Comment postuler

Pour toute précision sur cette offre, écrivez à [e-mail]. Attention : cette adresse email ne peut recevoir aucune candidature. Les candidatures doivent se faire en ligne.