Chef d'équipe d'entretien des espaces verts (H/F)

ESAT METROPOLE - SITE PESSAC ALOUETTE; Pessac; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un ESAT dans la région Nouvelle-Aquitaine recherche un(e) Moniteur/Monitrice d'atelier pour l'entretien des espaces verts. Le candidat idéal aura une bonne maîtrise des compétences techniques, de l'expérience avec des publics handicapés, et sera capable d'organiser et animer la production au sein de l'atelier. Ce poste est offert en CDI avec un salaire brut allant de 2000 à 2800 Euros mensuels.

Prestations

Complémentaire santé

CSE

Qualifications

• Débutant accepté - avec appétence pour espaces verts.
• Maîtrise des compétences techniques dans le domaine.
• Connaissance des handicaps et de leurs spécificités.

Responsabilités

• Conduire un accompagnement individuel des travailleurs handicapés.
• Être le référent des projets personnalisés des travailleurs handicapés.
• Assurer la gestion de la production et de la sécurité de l'atelier.

Connaissances

Expérience et bonne maîtrise des compétences techniques

Connaissance des handicaps (mental, psychique, TSA)

Capacité d'adaptation et d'autonomie

Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire

Formation

Bac ou équivalent

CAP, BEP et équivalents Travail social

Outils

Permis de conduire B

Description du poste

Overview

Offre n° 196PFSD – Chef d\'équipe d\'entretien des espaces verts (H/F). L\'Adapei (site de Pessac Alouette) recherche un(e) Moniteur/Monitrice d\'atelier dans les métiers des espaces verts.

Les activités s\'articulent autour de 3 grands axes :
– La gestion et le développement de compétences individuelles
– L\'animation et l\'organisation de la production de biens ou de services
– L\'accompagnement et la professionnalisation de travailleurs handicapés au sein d\'une équipe pluri professionnelle

Responsabilités

• Conduire un accompagnement individuel des travailleurs handicapés et des stagiaires en lien avec l\'équipe médico-sociale
• Être le référent des projets personnalisés des travailleurs handicapés de son équipe
• Veiller à la mise en œuvre des actions validées au PP
• Activer les relais internes (équipe pluridisciplinaire) lorsque les situations le nécessitent
• L\'animation et l\'organisation de la production de biens ou de services
• Assurer la gestion de la production et de la sécurité de l\'atelier suivant le plan de charge
• Être le garant de la production en termes de délai et de qualité
• Participer à la planification de la production et l\'assurer en l\'absence de moniteur principal
• Veiller au maintien de l\'outil de production (maintenance, bon usage)
• Effectuer des recherches d\'équipements et fournitures en vue d\'améliorer la production
• Prendre part aux démarches institutionnelles (qualité, projet d\'établissement, sécurité, etc.)

Profil et exigences

• Expérience et bonne maîtrise des compétences techniques recherchées
• Connaissance des handicaps : mental, psychique et TSA
• Capacité d\'adaptation et d\'autonomie
• Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire

Contraintes et difficultés liées au poste

• Prise en compte du vieillissement des personnes accueillies et l\'usure professionnelle liée à l\'activité
• Évolution et diversité de la population accueillie ; handicap mental, handicap psychique, troubles de la sphère autistique, déficience légère associée à des troubles du comportement
• Prise en considération quotidienne des paradoxes inhérents à l\'accompagnement de travailleurs handicapés d\'ESAT
• Concilier les impératifs professionnels et l\'intérêt de la personne
• Concilier les contraintes économiques et les objectifs d\'apprentissages et de formation

Type de contrat et rémunération

Type de contrat CDI

Contrat travail • Durée du travail 35H/semaine • Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000,0 Euros à 2800,0 Euros sur 12 mois
• CSE
• Complémentaire santé

Déplacements : Ponctuels

Expérience et savoir-être

• Débutant accepté - avec appétence pour espaces verts !
• Bac ou équivalent Handicap - Moniteur d\'atelier
• CAP, BEP et équivalents Travail social
• B - Véhicule léger (permis indispensable)

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d\'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Aide par le travail

Employeur

100 à 199 salariés

L\'ESAT Pessac Alouette (Établissement et Service d\'Aide par le travail) permet aux personnes, orientées par la MDPH, d\'exercer un métier et de bénéficier d\'un accompagnement médico-social.