Chef / Cheffe de chantier (H/F)

ACTRIUM EVREUX; Guichainville; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion de chantiers recherche un Chef de Chantier engagé sur le terrain et impliqué dans la vie du chantier. Le candidat doit avoir 24 mois d'expérience en tant que Chef de Chantier et des compétences techniques solides. Le poste propose un contrat intérim de 3 mois à raison de 35 heures par semaine, avec un salaire brut de 13,0 € à 15,0 € de l'heure. Des avantages comme un véhicule de service et des formations sont inclus.

Prestations

Véhicule de service

Formations internes & externes

Semaine de 4 jours en hiver

Primes de chantier & intéressement

2 semaines de congés en été

Mutuelle avantageuse

Matériel & équipements haut de gamme

Qualifications

• Expérience confirmée en tant que Chef de Chantier, en ITE/Bardage.
• 24 mois d'expérience indispensable.
• Forte autonomie et sens des responsabilités.

Responsabilités

• Être un acteur clé du chantier, participer aux travaux aux côtés des équipes.
• Analyser le dossier technique et estimer les besoins en ressources.
• Assurer l'approvisionnement en matériel et gérer les commandes.

Connaissances

Compétences techniques solides

Capacité à résoudre les imprévus

Organisation

Esprit d'équipe

Description du poste

Offre n° 200BBHS - Chef / Cheffe de chantier (H/F)

Nous recherchons un Chef de Chantier engagé sur le terrain et impliqué dans la vie du chantier au quotidien pour notre client.

Missions

• Sur le terrain : être un acteur clé du chantier, participer aux travaux aux côtés des équipes, montrer l'exemple et être un référent technique pour les compagnons, assurer le respect des consignes de sécurité et des bonnes pratiques.
• Organisation & coordination : analyser le dossier technique et estimer les besoins en ressources (matériel, main-d'œuvre, matériaux), planifier et organiser les interventions des équipes et des sous-traitants, vérifier l'avancement des travaux et s'assurer du respect du planning.
• Gestion & suivi administratif : assurer l'approvisionnement en matériel et gérer les commandes, suivre le budget du chantier et ajuster si nécessaire, effectuer un reporting régulier auprès du Conducteur de Travaux, assurer la réception des travaux et le nettoyage du chantier.

Profil

• Expérience confirmée en tant que Chef de Chantier, en ITE/Bardage.
• Compétences techniques solides et goût pour le terrain.
• Organisation, rigueur et esprit d'équipe.
• Excellent relationnel et capacité à résoudre les imprévus.
• Forte autonomie et sens des responsabilités.

Avantages

• Véhicule de service pour vos déplacements.
• Formations internes & externes pour monter en compétences.
• Semaine de 4 jours en hiver pour un meilleur équilibre pro/perso.
• Primes de chantier & intéressement.
• 2 semaines de congés en été.
• Mutuelle avantageuse & nombreux avantages CSE.
• Matériel & équipements haut de gamme.

Type de contrat

Intérim - 3 mois. Durée du travail 35h/semaine, travail en journée.

Salaire

• Salaire brut : 13,0 € à 15,0 € de l'heure.

Profil souhaité

24 mois d'expérience indispensable.

Compétences

• Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution.
• Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux.
• Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs.
• Identifier des moyens techniques et matériels pour le chantier.
• Préparer l'exécution du chantier.
• Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement sur le chantier.

Savoir‑être professionnels

• Curiosité et ouverture d'esprit.
• Autonomie.
• Responsabilité.

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé.
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.

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