Chauffeur PL et SPL (H/F)

MANPOWER FRANCE; Montauban; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Chauffeur PL et SPL pour un poste en BTP à Montauban. Vous serez responsable de diverses tâches de terrassement et devrez respecter les réglementations de conduite. Les candidats doivent posséder les permis C CE, la FIMO/FCO et le CACES R482. Le poste est en intérim pour 18 mois avec un salaire à définir.

Prestations

Mutuelle d'entreprise

CET à 8%

CSE, CSEC-FASTT

Qualifications

• Connaissance des règles de sécurité et du code de la route.
• Capacité à effectuer des tâches manuelles variées.
• Esprit d'équipe et autonomie au travail.

Responsabilités

• Effectuer des tâches de terrassement avec mini-pelles et pelles.
• Conduire le camion conformément à la législation.
• Veiller à l'entretien de l'outillage.

Connaissances

Autonomie

Travail en équipe

Utilisation de mini-pelles et autres engins

Formation

Permis C CE

FIMO/FCO

CACES R482

Description du poste

Overview

Offre n° 197ZJGV — Chauffeur PL et SPL (H/F). Manpower MONTAUBAN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur PL et SPL EN Travaux publics (H/F). Sous la responsabilité du chef d\'équipe, vous aurez pour missions :

Responsibilities

• Effectuer des tâches diverses de terrassement nécessitant l\'utilisation de mini-pelles, tractopelles, pelles, trancheuses, socs vibrants.
• Réaliser des tâches secondaires de terrassement manuel, manutention, déroulage de câbles.
• Veiller au bon état du matériel et de l\'outillage en votre possession.
• Conduire le camion dans le respect des lois, du code de la route et des règles de sécurité.
• Titulaire des permis C CE, de la FIMO/FCO et de la carte chronotachygraphe.
• Titulaire des CACES R482 Engins de chantier.
• Autonome, appréciant le travail en équipe et la vie en collectivité.
• Mode de travail collaboratif, basé sur l\'autonomie et la responsabilité.

Informations complémentaires

• Mutuelle d\'entreprise et prévoyance santé.
• CET à 8 %.
• CSE, CSEC-FASTT (garde d\'enfant, aide au logement, location de véhicule).

Processus de recrutement

• Si votre candidature est retenue, un échange téléphonique préalable.
• Un entretien avec l\'un de nos Agents de Talents.
• Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité).
• Un entretien avec le client.

Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative.

Type de contrat

Intérim - 18 Mois
Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée
Salaire: Autres

Profil souhaité

• Expérience

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d\'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

3 à 5 salariés

Autres informations

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