Chargé RH – Développement des Managers (H/F)

Groupama-fr; Nanterre; Hybride; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en protection sociale recherche un Chargé de Ressources Humaines pour piloter l'évolution de 250 collaborateurs commerciaux. Vous serez impliqué dans le recrutement des managers, ainsi que dans l'amélioration de l'expérience des candidats et collaborateurs. Une expérience significative en gestion des ressources humaines et un Bac+5 sont requis. Le contrat est un CDD d'un mois renouvelable, basé à Nanterre, offrant un environnement de travail stimulant.

Prestations

Accompagnement concret pour atteindre vos objectifs

Carrière solide dans un groupe reconnu

Qualifications

• Expérience significative en gestion des ressources humaines.
• Capacité à convaincre et à argumenter avec les managers et les collaborateurs.
• Aptitude à gérer les sollicitations et à s'organiser.

Responsabilités

• Piloter l'évolution professionnelle de 250 collaborateurs commerciaux.
• Conseiller les managers sur le développement RH de leurs équipes.
• Améliorer l'expérience candidat et collaborateur.
• Participer au recrutement des managers commerciaux.

Connaissances

Capacités d'écoute

Gestion des ressources humaines

Esprit d'initiative

Formation

Bac+5 et plus

Description du poste

Une entreprise spécialisée en protection sociale recherche un Chargé de Ressources Humaines pour piloter l'évolution de 250 collaborateurs commerciaux. Vous serez impliqué dans le recrutement des managers, ainsi que dans l'amélioration de l'expérience des candidats et collaborateurs. Une expérience significative en gestion des ressources humaines et un Bac+5 sont requis. Le contrat est un CDD d'un mois renouvelable, basé à Nanterre, offrant un environnement de travail stimulant.