Chargé (e) de mission relogement (H/F)

France Travail; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de conseil spécialisée recherche un(e) chargé(e) de mission relogement pour accompagner les ménages lors de projets de démolition et de réhabilitation. Le candidat idéal aura un diplôme en sciences sociales et une expérience dans l'habitat social. Les compétences requises incluent de fortes capacités rédactionnelles, de l'autonomie, et une bonne maîtrise des outils informatiques. Un CDI à temps plein, avec des déplacements quotidiens, est proposé.

Qualifications

• Expérience dans le domaine de l'habitat social exigée.
• Capacité à interagir avec les ménages et partenaires institutionnels.
• Aptitude au travail en équipe et en partenariat.

Responsabilités

• Assurer l'accompagnement au relogement des ménages.
• Coordonner et réaliser les enquêtes sociales.
• Animer des ateliers collectifs et rédiger les bilans d'évaluation.

Connaissances

Capacité rédactionnelle

Autonomie

Sens relationnel

Capacité d'écoute

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Diplôme universitaire en sciences sociales (BAC+3 minimum)

Outils

Pack Office

Description du poste

Offre n° 197XSMF - Chargé (e) de mission relogement (H/F)

Créé en 1981 sous le statut SCOP (Société Coopérative Ouvrière de Production) SARL, LE FRENE est un bureau d'étude spécialisé dans le domaine de l'habitat. Il regroupe une équipe pluridisciplinaire de consultants et de chargés de mission. Les missions principales du bureau d'étude : - Accompagnement stratégique et opérationnel de relogement au moyen de la MOUS (Maîtrise d'Œuvre Urbaine et Sociale) et MOS (Maîtrise d'Œuvre Sociale) : accompagnement au relogement et accompagnement social des habitants lors d'opération de démolition/reconstruction, de réhabilitation/requalification dans le parc privé et dans le parc social. - Elaboration d'une étude lors de projet urbain par la réalisation d'enquêtes sociales pour l'analyse et le diagnostic de la situation socio démographique, économique et sociale de l'occupation ainsi que sur l'identification et l'évaluation des besoins. - Assistance à la mise en œuvre d'un projet sur le plan stratégique, technique et opérationnel (notamment lors d'un plan habitat et social pour les gens du voyage, d'un conventionnement d'une résidence ou d'une assistance à commercialisation etc.). - Assistance à la mise en place d'un plan de concertation, de consultation et de participation des habitants au moyen de l'animation d'atelier thématique, de réunions collectives etc.

Pour une création de poste, nous recherchons un(e) chargé(e) de mission travailleur social :

Mission globale : assurer l'accompagnement au relogement et social des ménages dans le cadre de maîtrises d'œuvre urbaines et sociales.

Missions :

• Assurer l'accompagnement au relogement des ménages dans le cadre de démolition et l'accompagnement logistique des ménages dans le cadre de réhabilitation.
• Coordonner l'enquête sociale.
• Réaliser les enquêtes.
• Recueillir les informations et les documents auprès des ménages.
• Analyser et étudier les données.
• Accompagner les ménages tout au long du processus de la MOUS (conseils et informations sur les règles, organisation et mise en œuvre de la logistique).
• Accompagner les ménages lors des visites de logement.
• Tenir les permanences (accueil et entretiens individuels).
• Reporter les éléments d'avancement et de suivi dans les outils (tableaux de suivi, fiche d'état d'avancement, synoptiques, tableau RIME etc.).
• Faire le lien avec les partenaires institutionnels et de proximité.
• Réaliser les enquêtes de satisfaction post relogement.
• Rédiger les bilans d'évaluation.
• Organiser, animer et participer aux ateliers collectifs.
• Participer aux réunions techniques, de pilotage et publiques.

Profil recherché :

Diplôme universitaire en sciences sociales (BAC+3 minimum). Expérience exigée dans le domaine de l'habitat social. Compétences requises : très bonne capacité rédactionnelle, autonomie, rigueur, sens relationnel et d'adaptation, capacité d'écoute et de communication, maîtrise des outils informatiques (Pack Office), aptitude au travail en équipe et en partenariat, bonne disposition pour le terrain et les déplacements.

Type de contrat : CDI
Contrat travail
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Sciences sociales - Licence, master Cette formation est indispensable

Compétences

• Outils de gestion de projet Cette compétence est indispensable
• Travailler en groupe, en réseau Cette compétence est indispensable
• Analyser une situation et produire un diagnostic
• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Concevoir et gérer un projet
• Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve d'autonomie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

D'autres offres peuvent vous intéresser :