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Une entreprise dynamique d'impact social recherche un chargé administratif pour organiser les réunions des instances et gérer la documentation nécessaire. Le candidat idéal est rigoureux et possède une expérience dans des fonctions administratives avec un bon relationnel. Vous bénéficierez d'un cadre de travail agréable avec des avantages tels que le télétravail, des titres-restaurant et un plan d'épargne retraite. Rejoignez une équipe engagée et inclusive qui valorise la diversité.
KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous.
KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, oeuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous.
En 2024, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés.
Vous voulez accomplir des missions qui ont du sens, vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, vous êtes animé par les projets ambitieux et challengeants,
Au sein de la Direction du Secrétariat aux Instances, vous intégrez le service en charge de l'organisation des réunions d'Instances.
Vous travaillez en collaboration avec les autres Chargés d'Instances et vous prenez en charge une partie des travaux suivants :
De niveau Bac +2, vous justifiez d'une expérience dans des fonctions administratives ainsi qu'une aisance dans la relation avec des décideurs, cadres dirigeants ou partenaires institutionnels.
Votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre bon relationnel et votre sens du service client sont particulièrement appréciés.
Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.