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Une entreprise de recrutement spécialisée recherche un chargé de recrutement et d'insertion pour un CDD de 6 mois à partir de janvier 2026. Le candidat jouera un rôle essentiel dans l'accompagnement des intérimaires, assurant leur insertion professionnelle et le suivi des entreprises partenaires. Une formation en ressources humaines et une première expérience dans le domaine sont requises, avec de nombreux avantages proposés.