Chargé de Planification Industrielle & Base de Données F/H

H2c Carrières; L'Aigle; Sur place; EUR 31 000 - 33 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise industrielle à L'Aigle recherche un Chargé de Planification Industrielle & Base de Données. Le candidat devra avoir une expérience confirmée en environnement industriel et être à l'aise avec les systèmes d'information. Les responsabilités incluent la mise à jour des plannings de production, la gestion des données techniques, et la participation au déploiement d'un nouvel ERP. Offre un salaire entre 31 000 et 32 500 € brut/an sur 13 mois.

Prestations

Mutuelle et prévoyance

Intéressement et participation

Chèques-vacances via le CSE

Qualifications

• Au moins 3 ans d'expérience en environnement industriel.
• Connaissance des produits industriels et leurs composants.
• Capacité à créer et mettre à jour gammes, nomenclatures et fiches techniques.

Responsabilités

• Mettre à jour les plannings de production et lancer les ordres de fabrication.
• Suivre l'avancement, gérer les priorités.
• Créer et mettre à jour les gammes et nomenclatures.

Connaissances

Aisance avec les systèmes d’information

Autonomie

Organisation

Rigueur

Communication

Compréhension des flux industriels

Formation

Diplôme Bac +2/+3

Outils

ERP

Description du poste

Chargé de Planification Industrielle & Base de Données F/H

Description du poste

• Vous aimez comprendre les flux industriels, structurer les données techniques et optimiser les délais ?
• Vous disposez d’une expérience confirmée en environnement industriel, avec une forte aisance sur les systèmes d’information ?

CDI – L’Aigle (61)
Rémunération :entre 31 000 et 32 500 € brut/an sur 13 mois, selon profil

Rattaché(e) à la Direction des Opérations Industrielles, vous jouez un rôle clé dans la planification, la structuration des données techniques et l’accompagnement du déploiement du nouvel ERP.

1. Planification & ordonnancement

• Mettre à jour les plannings de production et lancer les ordres de fabrication et de sous-traitance.
• Suivre l’avancement, gérer les priorités, garantir les délais.
• Communiquer avec le service Clients en cas de décalage ou contrainte.

2. Gestion et fiabilisation des données techniques

• Créer et mettre à jour les gammes, nomenclatures, fiches produits et paramètres de gestion.
• Garantir la cohérence et la fiabilité des données dans le système d’information.
• Assurer la maintenance et la qualité des bases de données techniques et commerciales.

3. Contribution active au déploiement du nouvel ERP

• Participer au paramétrage et à la structuration des données.
• Adapter et faire évoluer les processus en fonction des nouvelles fonctionnalités de l’outil.

4. Coordination & amélioration continue

• Collaborer avec la production, les approvisionnements, l’ADV et les sous-traitants.
• Analyser les capacités machines et anticiper les besoins.
• Participer aux groupes de progrès et proposer des optimisations.

Pour quelle entreprise ?

Groupe industriel reconnu pour son expertise, cette entreprise conçoit et commercialise des solutions techniques innovantes, notamment dans les domaines du bâtiment et de la protection antichute. Forte de son savoir-faire, elle place l’innovation et la satisfaction client au cœur de ses priorités.

Le poste s’inscrit dans un contexte de structuration renforcée, en continuité avec le périmètre approvisionnement et au cœur du déploiement d’un nouvel ERP.

Profil recherché

• Diplômé(e) d’un Bac +2/+3 avec au moins 3 ans d’expérience en environnement industriel (planification, gestion de production ou supply chain).
• Connaissance des produits industriels et de leurs composants.
• Capacité à créer et mettre à jour gammes, nomenclatures et fiches techniques.
• Compréhension logique et structurée des flux industriels.
• Aisance confirmée avec les systèmes d’information et les ERP.
• Organisation, rigueur, communication.
• Dynamisme, autonomie, capacité à prioriser.
• Force de proposition.
• Adaptabilité dans un environnement en transformation.

Les éléments de la rémunération

• Salaire fixe : entre 31 000 et 32 500 € brut/an sur 13 mois, selon profil
• Mutuelle et prévoyance
• Intéressement et participation
• Chèques-vacances via le CSE

Vous vous projetez dans les missions proposées dans cette offre ? Vous vous reconnaissez dans le profil, et vous pensez pouvoir correspondre ? Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous découvrir !

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