Chargé de mission RH F/H - Alternance

Collège de Paris Développement; Créteil; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution d'enseignement supérieure à Créteil recherche un alternant chargé de mission RH. Dans un environnement dynamique, vous serez responsable du suivi des collaborateurs, participerez aux processus de paie et contribuerez aux projets RH. Exigences: minimum deux ans d'expérience et niveau Bac+3 ou équivalent. Rémunération jusqu'à 1801,80 € brut par mois, avec une prise en charge de la formation à 100%. Ouvert aux personnes en reconversion et en situation de handicap.

Prestations

Prise en charge des frais de transport

Accès à des événements et à une communauté étudiante active

Accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours

Grande autonomie avec valorisation des initiatives

Qualifications

• Expérience en entreprise d'au moins 2 ans, particulièrement dans les ressources humaines.
• Capacité à gérer les priorités et à travailler en équipe.
• Personnalité flexible, réactive et bienveillante.

Responsabilités

• Assurer le suivi des collaborateurs.
• Participer aux processus de paie.
• Mettre à jour les documents légaux.
• Contribuer à la mise en place de projets RH.

Connaissances

Esprit d'équipe

Flexibilité

Communication orale et écrite

Formation

Niveau 6 validé (Bac+3/Bachelor ou équivalent)

Description du poste

Alternance – Chargé de mission RH (H/F)

Localisation : Créteil

Type de contrat : Alternance – Rythme 1 jour créèle / 4 jours entreprise

Prise de poste : Immédiate/Rénée janvier 26

Votre mission

Intégré(e) au sein d’une équipe RH dynamique, vous interviendrez en support sur les missions suivantes :

• Assurer le suivi des collaborateurs.
• Participer aux processus de paie.
• Mettre à jour les documents légaux.
• Participer à la mise en place de projets RH.

Profil recherché

• Expérience en entreprise (au moins 2 ans) et intérêt marqué pour les ressources humaines.
• Doté(e) d’un esprit d’équipe et capable de gérer les priorités.
• Flexible, réactif(ve) et bienveillant(e).
• Excellente communication orale et écrite.

Les avantages côté entreprise

• Intégration dans une équipe de passionnés.
• Grande autonomie avec valorisation des initiatives.
• Un impact concret sur l’activité RH.
• Environnement bienveillant et convivial.

• Prise en charge des frais de transport

• Accès à des événements et à une communauté étudiante active

• Accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours

Niveau requis : Niveau 6 validé (Bac+3/ Bachelor ou équivalent) ou bac+2 avec expériences dans les ressources humaines de 5 ans minimum.

Rémunération : Jusqu' à 1801,80 èté brut par mois. La formation est prise en charge à 100% par l'entreprise.

Les profils en reconversion sont les bienvenus

Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Vous préparez un Mastère en ressources humaines (RNCP, niveau 7) pour la rénée 2026 ? Vous souhaitez développer vos compétences RH dans un cadre dénagique, humain et ancré dans la réalité du terrain ? Postulez dès maintenant !

Cette offre d’ alternance s’adresse aux candidats qui intégreront à la rénée 2026 le Mastère Manager des Ressources Humaines (Titre RNCP niveau 7 – Bac+5) au sein du Collège de Paris Développement. L’alternance ne génère aucun frais pour le candidat.

QUI SOMMES NOUS :

Collège de Paris développement, certifié Qualiopi , regroupe 50 écoles et forme chaque année plus de 40 000 apprenants. Sa mission : rendre l’excellence accessible à tous. Ses valeurs clés : offrir une qualité pédagogique récognue, un accompagnement individualisé vers l’emploi et une véritable ouverture internationale.