Offre n° 197SNZR - Chargé de mission politique de la ville H/F
Rattaché au secteur Social de la Direction des services à la population, vous êtes sous la responsabilité du responsable du pôle social/ CCAS et en lien avec la direction générale. Vous participez à la mise en œuvre de la politique de la ville sur le territoire, notamment via l'appel à projets.
Responsabilités
- Mise en œuvre de la programmation politique de la ville (TFPB, contrat de ville…): préparer, animer et suivre la programmation.
- Assurer un lien permanent avec les partenaires (bailleurs, associations de locataires, préfecture).
- Accompagner les services municipaux dans l'élaboration de leurs projets, dans le cadre de la programmation communale.
- Mobiliser les partenaires institutionnels, animer le partenariat et aider les porteurs de projets (associations, services municipaux) dans l'élaboration de leurs dossiers.
- Assurer le suivi des engagements financiers (prévisions, dépôts et suivis des déclarations, recettage).
- Mise en place des outils de suivi nécessaires (organisation de réunions transversales, aide au montage de projets, suivi administratif et financier).
- Assurer l'évaluation du dispositif et la rédaction des bilans et rapports.
- Assister le chef de service dans le suivi du contrat local de sécurité et de prévention de la délinquance.
- Veille, suivi et coordination de l'ensemble des appels à projets et financements: veille permanente sur les appels à projets et recherche de nouvelles sources de financement, sensibilisation des services municipaux.
- Gestion des appels à projets avec les services concernés: assistance active pour la rédaction et le dépôt des dossiers, suivi budgétaire.
- Participation au suivi du contrat local de sécurité et de prévention de la délinquance: gestion des invitations et du protocole, suivi des actions et comptes rendus.
Profil recherché
- Diplôme d'études supérieures en développement local ou expérience significative avec bonne connaissance de la Politique de la ville: dispositifs, outils et financements, acteurs institutionnels, procédures administratives et financières des collectivités.
- Maîtrise de la méthodologie de projets en transversalité, mobilisation de partenariats et animation de réunions (intervenir auprès des acteurs du territoire, présence sur les temps forts des QPV).
- Excellentes qualités relationnelles (écoute, diplomatie, capacité à négocier et fédérer) et esprit de proposition.
- Esprit d'équipe, sens de l'écoute et du service public, rigueur et autonomie.
- Qualités rédactionnelles et capacités d'analyse et de synthèse.
Conditions
- Poste à pourvoir à compter du 1er novembre 2025. Emploi permanent à temps complet.
- Catégorie: Rédacteur (cadres d'emplois des Rédacteurs).
- Avantages: CNAS, COS, mutuelle et prévoyance; politique de formation active.
- Télétravail possible: 1 jour par semaine.
- Type de contrat: CDI
- Durée du travail: 37H/semaine, travail en journée
- Salaire: selon les éléments CSE, Autre, Statutaire
- Déplacements: Jamais