Chargé de la règlementation de la police municipale (H/F)

SECRETARIAT GENERAL COMMUN DEPARTEMENTAL; Nantes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une administration publique locale à Nantes recrute un agent contractuel pour assurer la règlementation de la police municipale. Le poste est un CDD de 5 mois à temps plein, avec un salaire brut de 1818 à 1819€. Les responsabilités incluent la gestion des demandes d’habilitations en sûreté portuaire et l’instruction des demandes d’acquisition d’armes. Un Bac+2 et 6 mois d’expérience sont requis. Des avantages tels qu'une indemnité transport et un ordinateur portable sont offerts.

Prestations

Indemnité transport

Ordinateur portable

Restauration

Qualifications

• Expérience de 6 mois dans un poste similaire.
• Nationalité française requise pour la mission.

Responsabilités

• Instruire les demandes d'habilitations en sûreté portuaire.
• Gérer les demandes d'acquisition et de détention d'armes.
• Mettre en œuvre des réglementations liées à la sécurité.

Connaissances

Écoute

Empathie

Organisation

Rigueur

Précision

Formation

Bac+2 ou équivalent

Description du poste

Chargé de la règlementation de la police municipale (H/F)

La préfecture de Nantes recrute un agent contractuel de catégorie C afin d'assurer les missions d'agent chargé de la règlementation de la police municipale et assistant habilitations surêté portuaire. Poste à pourvoir du 01/02/26 au 30/06/26. Localisation administrative et géographique : Préfecture de la Loire-Atlantique – bureau du cabinet et des sécurités. Service situé au 6 Quai Ceineray – 44000 Nantes.

Responsabilités principales

• Sûreté portuaire : assurer l'instruction des demandes d'habilitations et d'agrément des agents travaillant en zone d'accès restreint des installations portuaires de Nantes.
• Police municipale : assurer l'instruction des demandes d'acquisition et de détention d'armes des communes et des demandes de port d'armes des policiers municipaux.
• Mettre en œuvre diverses réglementations liées à la sécurité : armes et munitions, établissements recevant du public, débits de boissons, activités aériennes, manifestations sportives, sûreté portuaire et aéroportuaire, policiers municipaux, explosifs et artifices de divertissement, gardes particuliers, vidéoprotection.

Conditions de travail

• Type de contrat : CDD – 5 mois.
• Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.
• Salaire brut mensuel : 1818 à 1819€ (12 mois).
• Avantages : indemnité transport, ordinateur portable, restauration.
• Déplacements : aucun.

Profil souhaité

• Expérience : 6 mois (indispensable).
• Formation : Bac+2 ou équivalent (indispensable).

Compétences

• Nationalité française requise (mission régalienne).

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Organiser son travail selon les priorités et objectifs.
• Faire preuve de rigueur et de précision.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)