Chargé de clientèle (H/F)

COMPTA EXPERT SOCIAL; Cesson-Sévigné; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services financiers recherche un Chargé de clientèle pour développer et fidéliser un portefeuille en Bretagne. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience dans la vente B to B et est passionné par la gestion d'entreprise et la finance. Le poste offre une autonomie dans l'organisation du travail et un défi stimulant dans un environnement en transformation. Le contrat est basé à Cesson-Sévigné avec des déplacements régionaux fréquents.

Prestations

Package attractif selon profil

Autonomie dans l'organisation de travail

Qualifications

• Expérience commerciale d'au moins 5 ans en vente de services B to B.
• Forte appétence pour la gestion d'entreprise et la finance.
• Compétences en organisation, rigueur et réactivité.

Responsabilités

• Développer et fidéliser le portefeuille régional.
• Conseiller les prospects et clients sur les offres de services.
• Assurer le suivi administratif des lettres de missions.

Connaissances

Vente de services B to B

Conseil client

Utilisation de CRM

Gestion de projet

Outils

Hubspot

Description du poste

Offre n° 200XZKQ

Chargé de clientèle (H/F)

Devenez le véritable bras droit commercial de notre réseau sur votre région. Commercial dans l'âme, vous avez une passion pour la performance commerciale et avez envie de jouer un rôle clé dans le développement de notre réseau en pleine transformation. ComptaCom vous propose une aventure humaine et à fort impact. ComptaCom, réseau d'expertise comptable est en phase de révéler sa nouvelle identité et de déployer sa stratégie de conseil 360. Le réseau s'est donné une mission claire : devenir le cabinet de conseil full services préféré des dirigeants de TPE/PME. Si vous souhaitez être acteur de cette mutation et ambassadeur de nos prestations de services ainsi que de nos valeurs auprès des chefs d'entreprises, alors ce poste est fait pour vous. Devenez notre prochain Chargé de clientèle sur la zone géographique de la Bretagne.

Votre Rôle

Rattaché(e) à la Directrice Marketing & Commercial, vous développez et fidélisez votre portefeuille régional en tant qu'interlocuteur privilégié auprès de nos prospects et clients. Vous les conseillez sur l'ensemble des offres de services adaptés à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Fortement attaché à l'expérience clients vous êtes le relais de nos prospects et clients auprès des Experts-Métiers et collaborateurs du réseau.

Vos missions

• Vous qualifiez les leads entrants prospects sur votre périmètre géographique, vous détectez des opportunités d'upselling auprès de nos clients et présentez les demandes auprès des Experts-Métiers.
• Vous organisez les RDV avec les Experts-Métiers et assistez aux RDV lorsque nécessaire.
• Vous êtes garant du suivi administratif des lettres de missions jusqu'à la signature.
• Vous effectuez un reporting de vos actions auprès de la direction.
• Vous êtes ambassadeur du réseau sur votre région : à ce titre vous développez votre réseau, maillez avec les partenaires et acteurs économiques locaux, afin de garantir un volume d'acquisition de nouveaux clients sur votre périmètre.

Votre profil

• Expérience commerciale d'au moins 5 ans en vente de services B to B.
• Forte appétence pour le domaine de la gestion d'entreprise, la finance et l'entrepreneuriat.
• A l'aise avec les outils CRM (Hubspot apprécié).
• Sens du conseil, orientation client et collectif.
• Sens de l'organisation, rigueur et réactivité.
• Force de proposition et orienté amélioration continue des process.

Ce que nous proposons

Un poste à fort impact commercial et de fidélisation dans une phase stratégique de transformation de notre réseau. Autonomie dans l'organisation de travail. Un rôle transversal et passerelle au cœur d'équipes engagées. Un challenge stimulant dans une entreprise en pleine réinvention. Package attractif selon profil.

Un contrat 39h basé à Cesson-Sévigné, près de Rennes (35) avec des déplacements régionaux à prévoir.

Type de contrat: CDI. Durée du travail: 39 h/semaine, travail en journée.

Salaire:

• selon profil

Déplacements: Fréquents.