Offre n° 200HFML
Auxiliaire de puériculture (H/F)
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre bienveillant et sécurisant
- Assurer les soins quotidiens (repas, change, sommeil, hygiène)
- Proposer etimer des activités d'éveil adaptées à l'âge et au développement de chaque enfant
- Observer et accompagner le développement psychomoteur, affectif et social de l'enfant
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
- Surveiller l'état de santé général des enfants et repérer les signes de mal-être ou de maladie
- Assurer le suivi des protocoles médicaux individualisés (PAI, allergies, traitements)
- Participer aux réunions d'équipe et aux temps d'élaboration du projet pédagogique
- Transmettre les informations importantes concernant les enfants
- Établir une relation de confiance avec les parents
- Assurer une communication quotidienne sur le déroulement de la journée de l'enfant
- Soutenir la parentalité dans le respect des valeurs familiales
La répartition du temps de travail est à voir avec le candidat sur les jours travaillés
Type de contrat CDD - 18 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 21H45/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1346.92 Euros sur 12.0 mois
- Indemnité transports
Expérience
- Débutant accepté
- Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
3 à 5 salariés