ASSISTANT JURIDIQUE (H / F) - SIEGE - PORTES-LES-VALENCE (26) - CDI

Constructel; Portes-lès-Valence; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de télécommunications recherche un(e) Assistant(e) juriste pour rédiger des contrats, suivre la documentation de sous-traitance et participer à des réunions. Le candidat idéal possède une Licence en droit et maîtrise les outils bureautiques. Ce poste en CDI à temps plein offre un salaire compétitif à partir de 1957,00€ brut mensuel et de nombreux avantages allant de la mutuelle familiale à des primes spécifiques.

Prestations

Participation aux bénéfices

Mutuelle Familiale

Prime de vacances BTP

Prime d'ancienneté

Comité Social et Economique

Accord Télétravail

Remboursement légal des transports en commun

Prime panier

Qualifications

• Diplôme en droit commercial ou droit civil.
• Capacité à interpréter les textes juridiques.
• Solides capacités rédactionnelles.

Responsabilités

• Rédaction de contrats et avenants.
• Suivi documentaire des sous-traitances.
• Vérification de contrats fournisseurs.

Connaissances

Excellente compréhension des textes juridiques

Maîtrise des outils bureautiques

Rigueur

Capacité à analyser et synthétiser

Bon relationnel

Capacité à vulgariser le droit

Réactivité

Formation

Licence en droit

Outils

Word

Excel

PowerPoint

Bases de données juridiques

Description du poste

Overview

Leader français dans le domaine de l'ingénierie des réseaux de télécommunications et de l'énergie, l'entreprise offre une gamme complète de services incluant l’étude, la construction et la maintenance des réseaux cuivre, fibre, électrique et gaz. Constructel s'engage également dans le développement d'activités liées à la transition écologique. Appartenant au groupe Visabeira, Constructel est implantée en France métropolitaine, dans les DOM-TOM, ainsi que dans plusieurs pays européens.

Poste

Rattaché au service juridique, vous occuperez le poste d'Assistant(e) juriste.

Responsabilités

• Rédaction de contrats et avenants de sous-traitance
• Suivi de tableaux de sous-traitance
• Suivi documentaire des documents administratifs de la sous-traitance (notamment Approval 360 et HIVEO)
• Mise en signature électronique de contrats
• Référencements de sous-traitants
• Participation à l'établissement et au recueil des informations nécessaires au renouvellement des garanties de paiement
• Lien et participation à l’animation de réunion avec nos agences pour le suivi des référencements et complétude des dossiers des sous-traitants (documents, signature)
• Vérification de contrats notamment fournisseurs ou baux et documents divers
• Participer au suivi de dossiers précontentieux, contentieux, sinistres, réclamations clients etc.
• Rédaction de courriers
• Recherches et veille juridiques
• Préparer des documents liés au secrétariat juridique

Profil et qualifications

Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Licence en droit, idéalement orienté vers le droit commercial ou le droit civil, ou vous disposez d’un diplôme équivalent.

Compétences et aptitudes

• Excellente compréhension des textes juridiques : lois, règlements, jurisprudences, et capacité à les interpréter de manière pertinente.
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), des bases de données juridiques et des outils de recherche en ligne.

• Rigueur, objectivité et implication dans le traitement des dossiers.
• Solides capacités d’analyse, de synthèse et aisance rédactionnelle (notes, contrats, comptes rendus, etc.).
• Curiosité intellectuelle et goût prononcé pour la veille juridique et l’investigation.
• Bon relationnel, sens de la communication et aptitude à s’exprimer clairement à l’oral.
• Pédagogie et capacité à vulgariser le droit pour le rendre accessible aux interlocuteurs non juristes.
• Réactivité et capacité à gérer simultanément plusieurs sujets de nature variée.

Rémunération et contrat

Type d'emploi : Temps plein 35 heures

Rémunération : A partir de 1957.00€ Brut mensuel, selon votre profil et en adéquation avec la CCN du Bâtiment

CDI

Avantages et culture

Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages suivants :

• Participation aux bénéfices
• Mutuelle Familiale (prise en charge à 55% par l'employeur)
• Prime de vacances BTP (30% de l’indemnité de congés payés sur les 4 premières semaines de congés)
• Prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté)
• Comité Social et Economique (CSE)
• Accord Télétravail (2jrs par semaine, pour les postes éligibles)
• Remboursement légal des transports en commun (50%)
• Prime panier pour les postes terrains

Notre ambition : confirmer notre place de leader européen dans le secteur des télécoms dans les pays où Constructel est déjà présent et diversifier nos activités.