Assistant(e) Commercial(e) HF

Newslot Recrutement; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) basé(e) à Paris. Votre rôle consistera à développer le soutien opérationnel auprès de l’équipe des ventes, gérer les leads entrants et assister dans les activités commerciales. Vous devez avoir un Bac 2 à Bac 4 en commerce ou marketing, avec 2 à 4 ans d'expérience en prospection B2B. Une bonne maîtrise du français et de l'anglais est également requise. Le contrat proposé est un CDI avec une rémunération de 35 000 à 45 000 euros brut par an, accompagné d'un bonus de 15%.

Prestations

Mutuelle

Télétravail 2/3 jours par semaines

Bonus de 15% selon expérience

Qualifications

• 2 à 4 ans d'expérience en prospection commerciale B2B ou en assistanat commercial.
• Connaissances en environnement technique (conseil IT ou cybersécurité).

Responsabilités

• Développer le soutien opérationnel de l’équipe des ventes.
• Prendre en charge les leads entrants et mener des actions de prospection.
• Assister l’équipe des ventes dans le reporting, suivi et priorisation des demandes.
• Préparer les propositions commerciales et les devis.
• Gérer les demandes entrantes et fournir un premier niveau de réponse.

Connaissances

Excellente communication orale et écrite

Maîtrise d'un CRM (HubSpot, Zoho, Salesforce)

Aisance téléphonique et motivation pour la prospection

Organisation, rigueur, et autonomie

Maîtrise professionnelle du français et de l'anglais

Formation

Bac 2 à Bac 4 en commerce, marketing ou gestion

Outils

HubSpot

Zoho

Salesforce

Description du poste

Nous recherchons un Assistant(e) Commercial(e) basé(e) à Paris 17ème.

• Rémunération : De 35 000 à 45 000 brut par an 15% de bonus selon expérience
• Avantages : Mutuelle télétravail 2 / 3 jours par semaines
• Contrat : CDI

Anglais lu parlé écrit

DESCRIPTION DU POSTE

Vous assurez le développement commercial et le soutien opérationnel de l’équipe des ventes. Vous prenez en charge les leads entrants menez des actions de prospection active et contribuez directement à la conversion de nouvelles opportunités commerciales.

Responsabilités principales

1. Prospection et génération de leads

Identifier et qualifier de nouveaux prospects via divers canaux (bases de données LinkedIn salons outils de génération de leads appels).

Réaliser des campagnes de prospection ciblées (emailing phoning messages LinkedIn).

Mettre à jour et enrichir le CRM avec les contacts et opportunités détectés.

2. Support aux activités commerciales

Assister l’équipe des ventes dans le reporting le suivi et la priorisation des demandes.

Préparer les propositions commerciales et les devis.

Assurer le suivi des offres et les relances.

Gérer les demandes entrantes et fournir un premier niveau de réponse technique ou administrative.

Coordonner avec les équipes techniques et la planification pour organiser les audits après la signature des offres.

Participer à l’animation marketing (communication événements actions commerciales).

2. Profil recherché

Formation

Bac 2 à Bac 4 en commerce marketing ou gestion.

Expérience

2 à 4 ans dexpérience en prospection commerciale B2B ou en assistanat commercial dans un environnement technique (certification conseil IT ou cybersécurité).

Compétences clés

Excellente communication orale et écrite.

Maîtrise dun CRM (HubSpot Zoho Salesforce etc.).

Aisance téléphonique et motivation pour la prospection.

Organisation rigueur et autonomie.

Maîtrise professionnelle du français et de langlais.

Key Skills

Digital Marketing,Marketing,Google Analytics,Growing Experience,Conversion Optimization,Google AdWords,Hybris,Magento,Account Management,SEO,E-Commerce,Analytics

Employment Type : Full Time

Experience : years

Vacancy : 1