Assistant Chargé de communication (H/F)

VM 59132; Croix; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise localisée à Croix recherche un Assistant Chargé de communication. Vous serez responsable du community management, de la création de contenu et de la gestion de campagnes digitales. Vous devez avoir 1 à 3 ans d'expérience pertinente, ainsi qu'une maîtrise des outils numériques. Ce poste implique des déplacements fréquents et nécessite une présence lors de salons commerciaux et événements.

Qualifications

• 1 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Maîtrise de Meta Business et Google Ads.
• Bonnes notions sur Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator.

Responsabilités

• Planifier le calendrier éditorial sur le web et les réseaux sociaux.
• Créer et publier des contenus variés pour le web et les réseaux sociaux.
• Couvrir les événements et animations du Val Joly pour enrichir les réseaux sociaux.

Connaissances

Community Management

Marketing digital

Création de contenu

Gestion de campagnes digitales

Adobe InDesign

Photoshop

Google Ads

Wordpress

Formation

Bac+2 ou équivalents

Description du poste

Offre n° 198CPPP – Assistant Chargé de communication (H/F)

Vous apportez vos compétences en community management et en marketing digital. Vous assistez notre chargé de communication en intégrant une équipe de 2/3 personnes basée à Croix. Vous vous déplacez régulièrement au ValJoly à Eppe Sauvage (59132). Vous disposez de compétences polyvalentes en termes de création de contenu et de gestion de campagnes digitales.

Responsabilités

• Community Management: Planifier le calendrier éditorial sur le web et les réseaux sociaux; Créer et publier des contenus variés pour le web et les réseaux sociaux (réel, story, jeux concours, news du site internet...); Animer la communauté, répondre aux commentaires, messages privés, avis clients et modérer les réseaux sociaux avec réactivité; Gérer les relations et les partenariats avec les influenceurs et créateurs de contenu (planification du séjour, accueil, suivi...).
• Communication et marketing digital: Planification, création et gestion des campagnes SEA, Display, Social Ads; Réalisation des newsletters et des campagnes d'emailing promotionnel; PAO (mise à jour des affiches, flyers, brochures); Réaliser un suivi statistique et un reporting mensuel de vos actions.
• Événementiel: Couvrir les événements et animations du Val Joly pour enrichir les réseaux sociaux; Représenter et commercialiser la station lors des salons commerciaux; Aider à la mise en place, à la tenue des événements de la station via une présence polyvalente sur le terrain.

Compétences requises

• 1 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Maîtrise de Meta Business et Google Ads.
• Bonnes notions sur Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator.
• Connaissance de l'environnement Wordpress.
• Dynamique, curieux, polyvalent et autonome.
• Aisance rédactionnelle et bonne orthographe.

Informations complémentaires

• Présence obligatoire lors des salons commerciaux et événements de la station y compris les week-ends et jours fériés le cas échéant.
• Travail en présentiel dans nos locaux de Croix.
• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail les week-ends et jours fériés
• Salaire : A discuter suivant l'expérience
• Déplacements fréquents

Profil souhaité

• Expérience : 1 à 3 ans sur poste similaire (Cette expérience est indispensable).
• Niveau d'études : Bac+2 ou équivalents
• Plus : Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences supplémentaires

• Concevoir des supports de communication audiovisuels (Cette compétence est indispensable).
• Mettre en œuvre des actions de communication (Cette compétence est indispensable).
• Rédiger le contenu d'un support de communication (Cette compétence est indispensable).
• Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information.
• Véhicule léger – Permis indispensable.

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Etre force de proposition

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Mme Cécile Darnaux

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