Assistant achats et supply chain

CAP VITAL SANTE; Auxerre; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Groupe CAP VITAL SANTE recrute un(e) assistant(e) achats et supply chain basé(e) à Auxerre. Sous la responsabilité du coordinateur logistique, vous serez en charge de diverses missions, allant du traitement des commandes à la gestion des litiges fournisseurs. Ce poste, à mi-temps en CDI, nécessite rigueur et autonomie. Le télétravail est ponctuellement possible.

Qualifications

• Expérience en logistique appréciée.
• Capacité à travailler en équipe.
• Sens des priorités et des délais.

Responsabilités

• Assurer le suivi des commandes et des livraisons.
• Gérer la documentation et les factures.
• Participer à la création de statistiques logistiques.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Organisation

Communication

Aisance avec outils bureautiques

Outils

ERP

Excel

Outlook

Description du poste

Groupe CAP VITAL, acteur incontournable de la vente et de la location de matériel médical en France.

Réseau leader en terme d'implantation avec 230 magasins répartis sur le territoire national.

Notre centrale recrute son assistant(e) achats et supply chainpour compléter son équipe.

Sous l’autorité directe du responsable coordinateur logistique et accompagnée de la responsable ADV, vous pourrez pleinement vous épanouir avec des missions variées et évolutives en fonction de vos compétences et envies.

Vos engagements et missions principales seront d'assurer un soutien administratif:

• au service approvisionnement et à la logistique en participant au traitement des commandes fournisseurs
• au suivi des livraisons
• à la gestion des documents de transport et des factures
• à la réalisation de statistiques de performance.

Vos activités non exhaustives porteront sur les domaines suivants et établies comme suit :

Gestion administrative des commandes fournisseurs

• Traiter quotidiennement les accusés de réception (AR) des commandes fournisseurs (contrôle des quantités, prix, délais).
• Intégrer les AR conformes dans l’ERP, signaler les écarts et suivre les actions correctives.
• Envoyer les commandes aux fournisseurs via mailing depuis l’ERP.
• Valider les Proforma pour mise en production fournisseur.

Suivi des prix et gestion documentaire

• Vérifier la cohérence entre les AR fournisseurs et les tarifs enregistrés dans l’ERP.
• Mettre à jour les grilles tarifaires dans l’ERP ou engager une réclamation si nécessaire.
• Archiver les documents dans l’ERP de façon structurée (commandes, AR, avoirs).

Suivi des livraisons et gestion des ruptures

• Assurer le suivi des livraisons et relancer les fournisseurs en cas de retard ou de reliquats.
• Mettre à jour les statuts des articles dans l’ERP (disponibilité, rupture, délai).
• Contrôler et archiver les bons de livraison reçus (WMS/PMO).

Traitement des litiges fournisseurs

• Identifier les écarts entre commandes et livraisons (quantité, produit, prix).
• Initier les demandes d’avoir ou de régularisation auprès des fournisseurs.
• Collaborer avec le service comptabilité pour la résolution des écarts.

Soutien à la logistique et au transport

• Participer à l'affectation des grilles tarifaires transporteurs en lien avec les plans de tournées.
• Établir des statistiques de transport (délais, qualité de service, taux de litiges).
• Contrôler les factures de transport (conformité tarifaire, prestations).
• Réaliser des statistiques sur l’activité logistique de la plateforme.
• Vérifier les factures logistiques et alerter en cas d’anomalie.

Compétences attendues :

• Rigueur, fiabilité, autonomie progressive.
• Sens de l’organisation et des priorités.
• Aisance avec les outils bureautiques (Excel, Outlook), ERP apprécié.
• Capacité à collaborer avec plusieurs services internes et partenaires externes.
• Excellent relationnel

- Une ou plusieursexpériences en logistique seraient un plus.

Type d'emploi : mi-temps, CDI

- Horaires souhaités : 9h00 - 12h30 tous les jours

(possibilité de revoir certains créneaux selon vos disponibilités)

- 2 mois de période d’essai

- Poste basé à Auxerre ( le télétravail est possible ponctuellement)

Rémunération et gratifications proposées

- Salaire brut fixe mensuel: 925 euros

Poste à pourvoir en septembre 2025

Merci de ne pas contacter l'entreprise en direct