Apprenti - Ouvrier VRD F/H

Eiffage; Lorient; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Eiffage Route recherche des ouvriers de chantier pour contribuer à la construction et l'entretien de routes. Au sein de nos équipes, vous participerez activement à la mise en place de chantiers, à l'installation de signalisation, et au respect des normes de sécurité. Environnement de travail dynamique avec une intégration conviviale et des opportunités de carrière.

Prestations

Une intégration conviviale avec les équipes et un tuteur formé

Une rémunération attractive

L’actionnariat salarié du Groupe Eiffage

Un CSE (Comité Social et Économique)

Une carte transport remboursée à 100%

Une aide au logement avec le dispositif MOBILI-JEUNE

Une politique de mobilité au sein du Groupe Eiffage

Qualifications

• Aucune formation requise, apprentissage sur le tas.
• Autorisations optionnelles : AIPR / outils de découpe.

Responsabilités

• Installation de chantier, marquage, entretien et nettoyage des équipements.
• Ouverture et fermeture de tranchées, pose d'enrobés et compactage.

Description du poste

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Eiffage Route contribue à l’amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu’il s’agisse de conception, de construction ou d’entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.

MISSIONS

1. Building site installation
2. Install, maintain, and position the temporary signs on the building site
3. Mark out the building site
4. Building site set-up
5. Perform additional staking out for an external works project: platform right of way and altimetry, banks, trenches, etc.
6. Help set up the building site

Masonry

• Make concrete and mortar mixes and choose the aggregates and doses.
• Help to lay roadsides, concrete blocks, prefabricated elements.

Building site maintenance

• Clean the site equipment

Building site withdrawal

• Stow away building site equipment.
• Clean up the work area.

Building site security

• Wear the appropriate personal protective equipment (PPE)
• Observe security instructions
• Comply with environmental guidelines.

Opening a trench

• Preparing the trench: clearing brush and cutting surfaces
• Consolidating a trench: manual interventions

Closing a trench

• Laying of asphalt
• Manually follow the paver implementation
• Manually lay the asphalt
• Compact the asphalt with a compactor or small cylinder (machine operator) or small CACES
• Bring the road works up to standard (buffer, bc...)
• Implementation of coatings and/or ECF (cold cast asphalt)
• Spreading aggregates or gravels to realize surface coatings
• Perform manual maintenance work on surface coatings
• Compact coatings

Specific activities

• Apply sealant
• Lay an asphalt coating
• Determine the starting point for application and anticipate the end of a building site
• Determine the “high point, low point” slopes
• Determine the thickness to be poured
• Check the foundation (support)
• Manually apply the asphalt using a trowel or lute rake
• Make the vehicle entrance gateway with a die cutter
• Adjust the profiling if necessary
• Repair cracks and joints
• Clean the foundation
• Fill in cracks and repair joints with a torch
• Cut the asphalt into blocks with the thermal cutter (training)

External works labourer

• Opening of trenches
• Prepare trenches: clear and cut surfaces
• Consolidate trenches manually
• Close trenches
• Application of sand-gravel mixes
• Follow the adjuster on foot
• Compact the sand-gravel mixes with a compacter or a small CACES
• Laying of pipelines
• Adjust the excavation floor, put the networks in place (PVC, cast iron, sandstone)
• Install dry networks (telecom, electrical)

Job requirements

No skills training required. Hands-on learning. Optional authorizations as necessary: AIPR (Autorisation d’Intervention à Proximité des Réseaux) / Cutting tools.

Job environment

Reporting line: Team leader or Site supervisor

Internal relations: Building Site Team, Machine/Vehicle Operators

External relations: N/A

Ce que nous proposons

• Une intégration conviviale avec les équipes et un tuteur formé
• Une rémunération attractive
• L’actionnariat salarié du Groupe Eiffage
• Un CSE (Comité Social et Économique)
• Une carte transport remboursée à 100%
• Une aide au logement avec le dispositif MOBILI-JEUNE
• Une politique de mobilité au sein du Groupe Eiffage

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