ANIMATEUR(TRICE) MAGASIN (H/F)

EVO LONS; Lons-le-Saunier; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un magasin de détail à Lons-le-Saunier recherche un employé pour garantir le respect des valeurs de l'entreprise et optimiser la gestion du magasin. Vous serez responsable du suivi des stocks, de l'organisation des commandes et de l'accueil des clients. Un CDI est proposé avec un salaire brut mensuel de 2059,20 Euros pour 39 heures de travail par semaine.

Qualifications

• 5 ans d'expérience nécessaire dans un rôle similaire.

Responsabilités

• Assurer l'optimisation des espaces de vente et la mise en valeur des produits.
• Effectuer les réceptions et retours de marchandises.
• Organiser et planifier la charge de travail de l'équipe du magasin.

Connaissances

Suivi des stocks en temps réel

Organisation du traitement des commandes

Présentation et valorisation d'un produit ou service

Formation

Aucune qualification formelle requise

Description du poste

GARANTIR AU SEIN DU MAGASIN :* les valeurs (NOZ'ACTES) établies par la société de Franchise NOZ* l'optimisation par pôles IFLS des emplacements disponibles et la mise en valeur des produits enappliquant le concept commercial établi par la société de Franchise NOZ.* la création des ilots d'accélération, afin d'écouler les produits invendus pour limiter les retoursmarchandises* la fluidité du passage en caisse et participer à l'encaissement des clients* les remises en banque ainsi que les ouvertures et fermetures avec la collaboration de l'équipe* l'application des obligations légales, des procédures internes et des règles de sécurité applicables, afinde garantir la sécurité des personnes et des biens* le remplacement de l'Animateur (trice) d'Equipe Magasin en cas d'absence.CONTRIBUER AU SEIN DU MAGASIN A :* Effectuer les réceptions et retours marchandises avec le matériel mis à disposition* l'application du concept commercial établi par la société de Franchise Noz par le personnel, ainsi quedes conseils et plans d'actions établis par les prestataires du réseau de franchise* l'organisation et planification de la charge de travail de l'équipe du magasin en fonction des besoinsdes pôles IFLS (notamment via l'établissement des fiches individuelles de travail) en tenant compte de lasatisfaction des clients et du mode de fonctionnement du magasin* le développement du chiffre d'affaires en maîtrisant les charges, les invendus et la démarque inconnueafin d'optimiser la rentabilité générale du magasin*la propreté du magasin (intérieur et extérieur) afin d'accueillir les clients dans les meilleures conditionspossibles* la communication transverse au sein de l'équipe, sur les taches qui lui sont confiées

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2059.20 Euros sur 12 mois

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Organiser le traitement des commandes
• Présenter et valoriser un produit ou un service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé

Employeur

10 à 19 salariés

Magasin de détail, équipe dynamique, opportunités à saisir

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