ANIMATEUR - TRICE JEUNESSE H/F (H/F)

LEO LAGRANGE ANIMATION; Salins-les-Bains; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'animation de jeunesse recrute un animateur pour concevoir et animer des activités destinées aux jeunes de 11 à 17 ans à Salins-les-Bains. Le poste est à temps partiel (23H48/semaine) avec un salaire brut mensuel de 1286.07 euros. Les candidats doivent posséder un diplôme en animation et avoir une expérience de 12 mois minimum. Un bon relationnel et des compétences en animation sont indispensables.

Prestations

Complémentaire santé

CSE

Qualifications

• Expérience de 12 mois indispensable.
• Connaissance des publics adolescents requise.
• Capacité à animer des activités de loisirs essentielle.

Responsabilités

• Élaborer et animer des programmes d'activités pour les jeunes.
• Participer au développement de l'offre d'animation pour le public cible.
• Assurer l'accueil et l'animation lors des temps périscolaires et extrascolaires.

Connaissances

Animation auprès des 11-17 ans

Communication écrite et orale

Élaboration et conduite de projets

Maîtrise des outils bureautiques

Sens du service

Formation

Diplôme BEATEP/BPJEPS/BAFA

Bac+2 ou équivalents

Description du poste

Sous la responsabilité de la Responsable du Secteur Jeunes et du Directeur de la Structure Enfance Jeunesse de Salins-Les-Bains, vous élaborez et assurez l'animation et le face à face avec le public :

Responsabilités

• Sur les temps périscolaires : animation les midis aux collèges et lycées de la ville de Salins, accueil libre les mercredis après-midi au secteur jeunes, accueil libre les vendredis soir (17h-21h) et samedi (13h-17h) selon un planning préétabli sur la base de 4 séances entre chaque période de vacances scolaires, animation du CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) au sein des deux collèges de la ville.
• Sur les temps extrascolaires (vacances scolaires) : élaboration des programmes d'activités et de sorties et animation de ces programmes.
• Participation aux réunions avec la Responsable du secteur jeunes et le Directeur de la structure et participation au développement de l'offre d'animation en direction du public 11-17 ans.

Profil et qualifications souhaités

• Compétences en animation à destination du public 11-17 ans et bonne connaissance des publics, notamment des 11-17 ans.
• Bonne communication écrite et orale.
• Capacité en élaboration, animation et conduite de projets.
• Maîtrise des outils bureautiques et capacités relationnelles avec tout type de public.
• Permis de conduire (3 ans souhaités) car conduite d’un minibus 9 places à prévoir.
• Diplôme : BEATEP/BPJEPS/BAFA + expérience similaire souhaitée.

Contrat et conditions

Recruteur : CV et lettre de motivation à envoyer à :

LEO LAGRANGE ANIMATION
Structure Enfance - Jeunesse de Salins-Les-Bains
M. Joachim GOBILLARD
[e-mail]
03.84.73.19.96 / 06.70.79.23.04

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : Temps partiel - 23H48/semaine
• Travail en journée
• Salaire : Salaire brut mensuel de 1286.07 euros sur 12 mois
• Complémentaire santé
• CSE

Déplacements

Déplacements ponctuels – Zone départementale.

Profil souhaité – Expérience

• 12 mois d'expérience indispensable.
• Bac+2 ou équivalents.

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs (indispensable).
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures (indispensable).
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants (indispensable).
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés (indispensable).

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche-Comté et Alsace Lorraine. Association d'éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l'animation et, dorénavant, dans la protection de l'enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en œuvre de politiques éducatives, socioculturelles et d'insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs.

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