Animateur(-trice) adjoint(e) Relais Petite Enfance remplaçant(e) (H/F)

MAIRIE BRIGNAIS; Brignais; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une commune dynamique recherche un(e) animateur(-trice) adjoint(e) au Relais Petite Enfance en CDD pour remplacer un congé maternité. Vous aurez pour mission d'animer des activités collectives, de soutenir les professionnels de l'accueil, et d'informer les familles. Une expérience de 24 mois est requise. Temps partiel à 80%, salaire de 1900 € brut mensuel.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Qualifications

• Expérience de 24 mois dans un poste similaire requise.
• Capacité à animer et organiser des activités pour les enfants.

Responsabilités

• Animer des temps collectifs pour les enfants et les parents.
• Soutenir les professionnels de l'accueil dans leur travail.
• Informer et accompagner les familles sur l'accueil individuel.
• Collaborer avec les structures petite enfance locales.
• Participer à la gestion administrative du service.

Connaissances

Autonomie

Anticipation

Gestion de communication

Outils bureautiques

Qualité d'expression orale

Connaissances des RPE

Description du poste

Animateur(-trice) adjoint(e) Relais Petite Enfance remplaçant(e) (H/F)

Contexte

La Mairie de Brignais, commune de 12 500 habitants, recherche un(e) animateur(-trice) adjoint(e) au Relais Petite Enfance remplaçant(e) dans le cadre d'un congé maternité.

Missions

• Animer des temps collectifs : organiser et conduire des temps collectifs et de rencontres pour les enfants, les parents et les assistants maternels, dans un cadre bienveillant et respectueux.
• Soutenir les professionnels de l'accueil : mettre en relation l'offre et la demande d'accueil, lutter contre la sous-activité et accompagner la professionnalisation des assistants maternels.
• Informer et accompagner les familles : favoriser les relations entre parents et professionnels de l'accueil individuel, en tenant compte des différences éducatives et culturelles.
• Développer le partenariat local : collaborer avec les structures petite enfance, les partenaires institutionnels et participer aux évènements du territoire.
• Contribuer à la gestion du service : participer au suivi administratif (bilan d'activité, agrément CAF) et à la gestion du matériel pédagogique.

Profil recherché

• Autonomie, anticipation et adaptabilité
• Gestion d'animation de groupe, de communication et de gestion de conflits
• Outils bureautiques
• Qualité d'expression orale et écrite
• Coopération, partenariat, pédagogie et accompagnement
• Connaissances des RPE et de la petite enfance (acteurs, législation, modalités…)

Informations complémentaires

• Poste à pourvoir au 23 février 2026 au plus tard
• Contrat de remplacement de 6 mois
• Cadre d'emploi : filière médico-sociale - Catégorie B (Auxiliaire de puériculture)
• Poste à temps non complet (80 %)
• Type de contrat : CDD - 6 Mois
• Durée du travail : Temps partiel - 28 h/semaine
• Travail en journée

Rémunération

• Salaire brut mensuel de 1900,00 € sur 12 mois
• Titres restaurant / Prime de panier

Profil souhaité

• Expérience : 24 mois (indispensable)

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (indispensable)
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (indispensable)

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre ouvert aux changements

Employeur

MAIRIE DE BRIGNAIS
28 rue du général de Gaulle
69530 BRIGNAIS
Mme Laetitia CARDUCCI