Alternant Chargé de Facturation et Relances Clients -(F / H)

TALENZ; Caen; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable recherche un(e) alternant(e) pour un poste à Caen. Les missions incluent l'établissement des factures, le suivi des règlements et l'amélioration des processus de recouvrement. Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée, capable de travailler en équipe, avec une formation en gestion ou un domaine similaire. Ce poste offre un parcours d'intégration sur mesure et des avantages tels que des primes, des titres-restaurant, et une prise en charge de l'abonnement de transport.

Prestations

Primes ponctuelles et annuelles

Titres restaurants avec prise en charge à 60%

Prise en charge de 75% de l'abonnement transport

Parcours d’intégration sur mesure

Formations individuelles et collectives

Perspectives d’évolution

Horaires de travail adaptables

Qualifications

• Rigueur et organisation dans le travail quotidien.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement.
• Formation pertinente en gestion ou administration souhaitée.

Responsabilités

• Établir et envoyer les factures clients selon les échéances.
• Assurer le suivi des règlements et gérer les relances clients.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus de facturation.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Esprit d'analyse

Capacité à travailler en équipe

Communication efficace

Formation

Formation en gestion, administration ou domaine équivalent

Description du poste

Top 5 du classement des cabinets en France, Talenz , collectif créé en 2011 ayant pour objectif de mutualiser ses moyens et pratiques en intelligence collective, est devenu en 10 ans un acteur référent sur son marché avec 47 sites, 6 cabinets indépendants, plus de 1400 collaborateurs et 90 associés répartis sur le territoire national.

Talenz Alteis , membre du Réseau Talenz, recherche un(e) alternant(e) pour un poste basé à Caen (14)

Vous ne connaissez pas Talenz Alteis ? Pas d’inquiétude, en voici un petit résumé ! 😉

Fondé il y a 50 ans, Talenz Alteis est un cabinet d’expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d’entreprises, social...).

En quelques chiffres, Talenz Alteis c’est :

• 620 collaborateurs en 2024
• 17 sites en Normandie, Ile-de-France et Occitanie
• Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 80 alternants en 2024 et l'obtention du label HappyTrainees !
• 94% de nos collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant (Source : enquête QVT interne - novembre2024)
• 94% de nos collaborateurs se sentent autonomes et responsables dans leur travail (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)

Envie d’en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn !

Vos futures missions :

• Etablir et envoyer les factures clients selon les échéances
• Assurer le suivi des règlements et gérer les relances clients
• Contribuer à l’amélioration continu des processus de factures et de recouvrements

Modalité : A lternance

Ce que l'équipe recherche 🧐

• Rigueur, organisation et esprit d'analyse
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
• Formation en gestion, administration ou domaine équivalent

Les avantages si vous nous rejoignez 🤩

• Des primes ponctuelles et annuelles (participation, abondement, objectif, etc)
• Des titres restaurants avec une prise en charge à 60% par l’employeur
• Une prise en charge à 75% de votre abonnement transport en commun
• Un parcours d’ intégration sur mesure (e-learning, séminaire, etc.)
• Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d’ évolution
• Une démarche d’entreprise RSE collaborative et participative
• Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso : horaires de travail adaptables .

Comment se passe le processus de recrutement ? 🤝

• Un échange téléphonique avec notre recruteur
• Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes
• Test technique et / ou questionnaire de personnalité en amont de l’entretien

Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d’inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.