Alternant - Chargé Business Intelligence excellence des opérations industrielles

UPSA; Agen; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise pharmaceutique innovante recherche un(e) alternant(e) en Business Intelligence pour concevoir des tableaux de bord et soutenir la création de rapports. Le poste exige des compétences en Data Visualisation, notamment sur Tableau, et une formation en Science des données. Ce rôle convient à des candidats autonomes avec un esprit d’analyse. La diversité et l'inclusion sont part intégrante de la culture d'entreprise.

Qualifications

• Formation en Science Ingénierie des données ou Data Science souhaitée.
• Capacité à travailler en autonomie et analyser les données.
• Qualités requises : agilité et esprit d'équipe.

Responsabilités

• Concevoir des visualisations de données sur Tableau pour les opérations industrielles.
• Soutenir le Responsable BI dans le maintien et la création de rapports.
• Participer à l'animation de la communauté Business Intelligence.

Connaissances

Autonomie

Esprit d’analyse

Agilité organisationnelle

Esprit d’équipe

Formation

Profil Master 1 ou 2 type SID (Science Ingénierie des données)

Outils

Tableau Prep.

Tableau

SnowFlake

Excel Power Query

SharePoint

Description du poste

UPSA incarne l’ancrage territorial et la défense d’un savoir-faire « Fabriqué en France » qui rayonne à l’échelle internationale. Premier employeur privé du Lot-et-Garonne, l’entreprise rassemble 1 500 collaborateurs en France et génère 3 500 emplois indirects en Nouvelle Aquitaine. Présent dans plus de 60 pays (3 filiales), principalement en Europe, en Afrique francophone et au Vietnam, UPSA exporte chaque année depuis Agen près de 40% de ses volumes à l’international.

À travers sa gamme de médication familiale, UPSA développe, fabrique et met à disposition des médicaments pour soulager la douleur et les maux bénins du quotidien, du bébé à la personne âgée et commercialise également des dispositifs médicaux.

Intégré(e) au sein du service BI excellence des opérations industrielles, vous participez aux activités du service et avez pour mission principale la préparation des données et réalisation des tableaux de bord d’analyse de la Performance.

Vos missions

• Conception de Data Visualisation sur Tableau pour les Opérations Industrielles
• Soutenir le Responsable Business Intelligence des Opérations Industrielles dans le maintien des rapports Tableau existants ainsi que dans la création des nouveaux rapports
• Contribuer au développement d’une culture Data et Analytique dans l’entreprise
• Participer à l’animation d’une Communauté Business Intelligence UPSA

Rédiger un document de cadrage de besoin avec le/les service(s) demandeurs (cahier des charges, maquettage du Dashboard).

Partager des demandes avec le Responsable BI et le Service Digital & DATA.

Préparer les sources de données nécessaires à l’élaboration des tableaux de bord (exports, préparation des données avec équipe Snowflake, réalisation des flux, mise à disposition des données).

Faire valider les sources de données par le Service Digital et DATA.

Proposer des analyses des données avant la création des Dashboard.

Réaliser les tableaux de bord dynamiques dans Tableau.

Faire valider ces visualisations par l’utilisateur final et les représentants de l'équipe BI.

Accompagner les utilisateurs à l'utilisations des rapports Tableau créés.

Accompagner les utilisateurs sur les outils BI tels que Tableau Cloud, Power BI ou équivalents et en assurer le maintien en conditions.

Profil recherché

Profil Master 1 ou 2 type SID (Science Ingénierie des données) Data Science, autonomie, esprit d’analyse et de synthèse, agilité organisationnelle et esprit d’équipe sont des qualités requises sur ce poste.

Connaissance des Outils : Tableau Prep., Tableau, SnowFlake, Excel Power Query, SharePoint.

Poste en alternance à pourvoir immédiatement.

UPSA garantit l’équité de traitement et l’égalité des chances dans les candidatures et les trajectoires professionnelles de ses collaboratrices et de ses collaborateurs.

La diversité, l’inclusion, la promotion de l’égalité des chances, la qualité de vie au travail, constituent des axes clés de la politique d’UPSA.

UPSA est convaincue que la diversité au sein de l’entreprise constitue une véritable richesse au service de la performance globale.

Upsa s’engage à répondre à toutes les candidatures entrantes sur ce poste.