Alternance RH généraliste

ISCOD; France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans la formation recherche un(e) Chargé(e) de développement RH en alternance à Vichy. Le poste implique le recrutement, la gestion de la diversité, et la création de supports de communication. Vous devez avoir un BACCALAUREAT et être éligible à une formation Bac+2 à Bac+5. La rémunération varie selon le niveau d’études et l’âge, avec une prise en charge des frais de formation à 100%.

Qualifications

• Titulaire d’un BACCALAUREAT et éligible à une formation Bac+2 à Bac+5.
• Expérience ou validation en cours de diplôme au niveau Bac+2 à Bac+5.

Responsabilités

• Gestion du process de recrutement et d'intégration des stagiaires.
• Organisation d'évènements de sensibilisation sur la diversité.
• Collaboration avec l'équipe médico-sociale sur la qualité de vie au travail.
• Création de supports de communication pour divers évènements.

Connaissances

Autonomie

Attention aux détails

Rigueur

Formation

Baccalauréat

Description du poste

Alternance RH généraliste - Creuzier-le-Vieux (F/H)

Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité.

Qui sommes-nous ?

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, qui a vu le jour il y a plus d'un siècle, qui est engagé dans la beauté, en répondant aux désirs variés des femmes et des hommes du monde entier avec intégrité et attention. un(e) Chargé(e) de développement RH, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)

Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Profil

• Savez faire preuve d’une grande autonomie ;
• Etes attentif aux détails et rigoureux dans votre travail
• Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Poste basé à Vichy (03)

Rémunération selon niveau d’études + âge, formation prise en charge à 100% par l’entreprise

Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant !

Missions

• Recrutement : gestion du process de recrutement et d'intégration des stages non rémunérés, rémunérés et de la campagne d'alternance
• Projets Diversité Equité et Inclusion : en soutien de la chargée de projet Diversité Equité et Inclusion, organisation d'évènements de sensibilisation liés à la Diversité, l'Equité et l'Inclusion, suivi des KPI
• Projets médico-sociale: en collaboration avec l'équipe médico-sociale, mise en place de projet sur la qualité de vie au travail
• Communication : création de supports de communication selon les évènements (interne et externe)

Nous attendons avec impatience votre candidature

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À propos de nous

ISCOD, l’école business & IT 100% en ligne, 100% en alternance. Pionnier en France dans les méthodes d’apprentissage en ligne, l’ISCOD (Institut Supérieur des Compétences de Demain) opère dans tous les secteurs d’activités et forme aux métiers et compétences de demain dans les domaines du marketing, de la communication, du digital, du management, de la gestion, du développement commercial, de la relation client et des ressources humaines.

Tourné vers l’innovation et les technologies, l’ISCOD permet à ses étudiants de devenir des acteurs compétitifs sur le marché du travail afin de devenir de véritables parties prenantes dans la transformation des entreprises.

• Un réseau de plus de 20 000 anciens alumni
• Plus de 2 000 entreprises partenaires
• 100% des enseignants sont des professionnels expérimentés
• Un suivi individuel de chaque étudiant par un coach
• Des contenus pédagogiques « de pointe » avec une forte dimension professionnelle
• Un accompagnement personnalisé dans la recherche d’une entreprise
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• Taille de la société 100 à 499 salariés
• Secteur Enseignement & Formation
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