Alternance - Chargé(e) de recrutement Conseil - Ile de France F/H

Sopra Steria Next; Courbevoie; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en conseil IT recherche un(e) étudiant(e) en alternance pour intégrer l'équipe recrutement. Le poste consiste à intervenir dans le cycle complet du recrutement, comprendre les besoins métiers et participer à la stratégie de sourcing. Les candidats doivent avoir un bon esprit d'analyse, être dynamique et désireux d'apprendre. Télétravail possible et nombreux avantages offerts.

Prestations

Mutuelle

CSE

Titres restaurants

Primes vacances

Formations via Sopra Steria Academy

Qualifications

• Cherche un étudiant en Ressources Humaines pour une alternance.
• Doit avoir un bon esprit d'analyse et des qualités rédactionnelles.
• Intérêt pour le recrutement ou première connaissance appréciée.

Responsabilités

• Intervenir sur le cycle de recrutement complet.
• Comprendre les projets et besoins métiers.
• Identifier une stratégie de sourcing.
• Sélectionner les meilleurs profils.
• Organiser les entretiens de recrutement.
• Participer aux forums écoles et événements.

Connaissances

Qualités rédactionnelles

Esprit d'analyse

Sens du service

Rigueur

Dynamisme

Proactivité

Travail en équipe

Formation

Étudiant(e) en École de Commerce ou Université en Ressources Humaines

Description du poste

Description du poste

Votre futur environnement de travail :

Au sein de l'équipe recrutement Conseil et sous la supervision de la Responsable Recrutement, vous intervenez sur le recrutement de nos entités de A à Z.

Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et soudée, guidé(e) et formé(e) tout au long de cette aventure, en bénéficiant des conseils des expert(e)s de l'équipe.

Votre rôle et vos missions :

Vous intervenez en tant qu'équipier(ère) sur l'ensemble du cycle du recrutement.

Dans ce contexte, vous :

• Comprenez nos projets, métiers et besoins ;
• Identifiez une stratégie de sourcing et/ou une approche directe selon les profils ;
• Sélectionnez les meilleurs profils dans le domaine du conseil ;
• Organisez et coordonnez les entretiens de recrutement ;
• Participez aux forums écoles et organisez des événements de notoriété ;
• Participez aux réflexions d'amélioration continue ;

Les apports de l'alternance :

• Acquérir des compétences en recrutement, tout en appréhendant les métiers du conseil et de l’IT ;
• Accompagner les candidats dans un processus de recrutement de bout en bout ;
• Se monter en compétences sur le sourcing, les entretiens, la marque employeur, les relations écoles et la gestion d'événements ;
• Développer vos compétences en RH et en recrutement ;
• Intégrer une équipe où la bonne ambiance règne.

Qualifications :

• Étudiant(e) en École de Commerce ou d'équivalent Universitaire, en Ressources Humaines, recherchant une alternance dans le cadre de votre Master 1 et/ou Master 2. Vous disposez de qualités rédactionnelles reconnues, d'un bon esprit d'analyse et d'un sens du service. Votre rigueur, dynamisme, proactivité et votre goût pour le travail en équipe font partie de vos forces.
• Vous avez une première connaissance du métier dans le recrutement ou êtes intéressé(e) à l'idée de le découvrir.

Informations supplémentaires :

• Un accord télétravail permettant de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressant : mutuelle, CSE, titres restaurants, accord d’intéressement et primes vacances.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie via l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
• De nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l’issue de l'alternance.

Notre société, engagée dans un environnement inclusif, œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils, attachés à la diversité.

Plus d’informations : https://www.soprasteria.fr/nos-engagements