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Alternance Assistant(e) de Direction - Montmorillon (F/H)

ISCOD ALTERNANCE

Montmorillon

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en alternance recherche un(e) Assistant de direction pour intégrer un réseau de maisons de retraite. Le poste, basé à Montmorillon, implique des tâches en administration, gestion du personnel, et organisation de formations. Une réelle opportunité pour ceux souhaitant préparer une formation diplômante reconnue par l'Etat.

Qualifications

  • Rémunération selon niveau d’études + âge.
  • Intérêt pour le secteur de la gestion du personnel.

Responsabilités

  • Administration et gestion du personnel dans un environnement de maison de retraite.
  • Effectuer la gestion des temps et activités sous un logiciel spécialisé.
  • Organiser et mettre en œuvre des formations internes et externes.
Description du poste
Description :

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, réseau de maisons de retraite, un(e) Assistant de direction en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :

Missions principales :

  • Administration et gestion du personnel :
    • Participer à l’élaboration des plannings et gérer les entrées et les sorties du personnel (rédaction contrats et avenants, DPAE, registre du personnel…)
    • Effectuer la gestion des temps et activités sous le logiciel OCTIME (suivi des différents types d’absences, contrôle des heures supplémentaires...)
    • Tenir à jour les dossiers du personnel et faire circuler les informations
  • Paie :
    • Saisir les éléments variables
    • Vérifier les bulletins de salaire
    • Réaliser et valider les soldes de tout compte
  • Recrutement :
    • Rédiger et publier des annonces
    • Rechercher des remplacements
    • Gérer l’intégration des collaborateurs
  • Formation :
    • Organiser et mettre en œuvre des formations internes et externes
    • Établir les conventions de formation
    • Effectuer le suivi des formations
  • Qualité :
    • Mettre à jour les protocoles qualité
    • Réaliser des audits internes
    • Saisie et suivi des questionnaires de satisfaction (patients, personnel, restauration…)
Profil :
  • Rémunération selon niveau d’études + âge
  • Poste basé à Montmorillon (86)
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