Aide-soignant jour en résidence H/F (H/F)

ARPAVIE; Villepinte; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une résidence pour personnes âgées en Île-de-France recherche un Aide-Soignant pour un contrat CDI. Vous serez responsable de la prise en charge individualisée des résidents, en dispensant les soins requis et en participant à des activités d'animation. Le candidat idéal a un Diplôme d'État d'Aide Soignant et est capable de maintenir des relations respectueuses avec les familles. Un salaire brut mensuel de 2179 euros est proposé, avec des horaires de 35 heures par semaine.

Prestations

Complémentaire santé

Restauration

CSE

Qualifications

• Diplôme d'État Aide Soignant, indispensable.
• Débutant accepté.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Mise en œuvre des soins et prise en charge des résidents.
• Gestion des relations entre résidents et familles.
• Participation à l'organisation de l'activité des agents de soins.

Connaissances

Esprit d'équipe

Rigueur

Réactivité

Formation

Diplôme d'État Aide Soignant

CAP, BEP équivalents Aide-soignant

Description du poste

Offre n° 201VDWC

Au sein de la Résidence « PETRONILLE » - accueillant 70 lits, sous la responsabilité du Cadre de santé, en relation avec l’équipe soignante et pluridisciplinaire, vous participez à la prise en charge individualisée des résidents en dispensant les soins requis, dans une démarche éducative et préventive, dans le respect des besoins de la personne. Vous participez au développement d’activités d’animation et de loisirs visant à maintenir le lien social et contribuez à la gestion des relations avec les familles. L’ensemble des activités est réalisé dans le respect des règles de bientraitance et sous couvert d’une parfaite traçabilité.

Responsabilités

• La mise en œuvre des soins et la prise en charge des résidents
• La participation à la gestion des relations résidents et familles
• L’entretien et la gestion des produits et matériels
• La participation à l’organisation de l’activité des agents de soins et des étudiants‑stagiaires
• La participation à l’élaboration, la mise en place et le suivi du projet personnalisé de chaque résident
• L’application des protocoles et des procédures en matière de prévention des risques sanitaires et professionnels

Conditions contractuelles

Type de contrat CDI
Durée du travail 35 H/semaine
Travail en journée
Travail les week‑ends et jours fériés

Rémunération

• Salaire brut : Mensuel de 2179.0 Euros sur 12 mois
• Complémentaire santé
• Restauration
• CSE

Déplacements

Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Aide‑soignant – Diplôme d’état Aide Soignant, indispensable

Compétence

• Diplôme d’État Aide‑Soignant (DAES), indispensable

Savoir‑être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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