AIDE SOIGNANT.E DIPLOME.E (H/F) en EHPAD (H/F)

HABITAT ET HUMANISME SOIN; Couzon-au-Mont-d'Or; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une maison de retraite située à Couzon-au-Mont-d'Or est à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour intégrer son équipe. Le candidat idéal doit avoir un Diplôme d'État d'aide-soignant(e) et une expérience dans le secteur de la santé. Les responsabilités incluent l'accompagnement des résidents dans les activités quotidiennes et la préservation de leur autonomie. Le poste requiert des compétences relationnelles ainsi qu'une grande capacité d'écoute et d'empathie. Un salaire brut de 2100 € est proposé pour un contrat CDI à temps plein.

Prestations

Primes

Participation CSE

Qualifications

• Diplôme d’État d’aide-soignant(e) (ASD).
• Expérience préalable réussie dans un établissement de santé, idéalement 1 an.
• Compétences relationnelles, rigueur et esprit d’équipe.
• Capacité d’écoute et empathie.

Responsabilités

• Être disponible et prendre en compte les demandes des résidents.
• Stimuler les fonctions quotidiennes des résidents.
• Contribuer à la qualité de prise en charge.
• Aider les résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne.
• Surveiller l’état physique et psychique des résidents.
• Participer à la traçabilité des actions de soins.
• Assurer le relayage avec l’équipe de nuit.
• Participer aux projets de l’établissement.
• Développer des activités avec les résidents.

Connaissances

Compétences relationnelles

Rigueur

Esprit d’équipe

Capacité d’écoute

Empathie

Formation

Diplôme d’État d’aide-soignant(e)

Description du poste

À propos du poste

POSTE A POUVOIR IMMÉDIATEMENT EN CDI A TEMPS PLEIN. L’EHPAD Saint‑Raphaël, géré par Habitat et Humanisme Soins, accueille 70 résidents. Située à Couzon au Mont d’Or, l’établissement offre un cadre de vie agréable, un parking et un parc arboré de 6000 m². Le rôle de l’aide‑soignant(e) est d’accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne, de favoriser leur autonomie, de contribuer à leur bien‑être et de participer à une approche globale des soins.

Responsabilités

• Être disponible et prendre en compte les demandes des résidents, respectant leur rythme de vie.
• Stimuler les fonctions quotidiennes des résidents afin de conserver leur autonomie.
• Contribuer à la qualité de prise en charge en apportant les soins d’hygiène nécessaires.
• Aider les résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne.
• Surveiller l’état physique, clinique, psychique et comportemental du résident, participer aux soins préventifs et curatifs (prévention des escarres, accompagnement à la marche).
• Participer à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins (logiciel Net Soins).
• Assurer le relayage avec l’équipe de nuit : informer via le cahier de transmission, consigner incidents et défaillances, transmettre les informations nécessaires à l’équipe IDE.
• Participer aux projets de l’établissement (démarche qualité, projet individualisé du résident).
• Développer des activités avec les résidents selon leur rythme de vie et mettre à profit ses passions.

Qualifications

• Diplôme d’État d’aide‑soignant(e) (ASD).
• Expérience préalable réussie dans un établissement de santé, idéalement 1 an.
• Compétences relationnelles, rigueur et esprit d’équipe.
• Capacité d’écoute et empathie.

Détails du poste

• Type de contrat : CDI.
• Durée : 35 h/semaine, travail en journée.
• Horaires : travail en journée, week‑ends et jours fériés éventuels, horaires annuels.
• Rémunération : salaire brut mensuel de 2100 € sur 12 mois, primes, participation CSE.
• Déplacements : jamais.