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Une mairie locale recherche un(e) Aide soignant(e) à domicile pour assurer les soins et l'accompagnement des personnes âgées dépendantes. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et serez chargé(e) de dispenser des soins d'hygiène, distribuer des médicaments, et élaborer des projets d'accompagnement. Un diplôme d'État d'aide-soignant est requis, ainsi qu'une expérience souhaitée dans le domaine. Ce poste est en CDD de 3 mois à 35H/semaine, avec un travail le week-end et jours fériés.
Au sein de la direction aide et soins à domicile (service polyvalent d'aide et de sons à domicile- SPASAD), sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice responsable du Service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) et des infirmières coordinatrices adjointes, dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire composée d'aide soignants, d'infirmières, d'auxiliaires de vie, et d'une psychologue , vous êtes chargé(e) de :- assurer les soins et l'accompagnement des personnes âgées dépendantes dans les gestes de la vie quotidienne en maintenant leur autonomie,- dispenser les soins d'hygiène et de confort, sous la responsabilité de l'infirmière,- distribuer les médicaments, sous la responsabilité de l'infirmière,- Participer à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé des bénéficiaires en lien avec l'infirmière coordinatrice référente- veiller à l'entretien du matériel servant aux soins,- participer à l'encadrement des stagiaires.PROFIL- cadre d'emplois des auxiliaires de soins (catégorie B)- titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant obligatoire,- expérience demandée sur un poste similaire,- fort intérêt à travailler auprès de la personne âgée dépendante ou personne handicapée,- qualités relationnelles, sens de l'écoute et de l'empathie indispensable,- sens de l'organisation et du travail en équipe,- rigueur, autonomie et capacité de réaction en cas d'urgences.- Permis BVOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :- Poste à contraintes horaires (présence un week-end sur deux),- Attribution de la prime SEGUR et de la prime grand âge.NOS POINTS FORTS :- Rémunération statutaire avec prime mensuelle RIFSEEP- Accès au comité d'œuvres sociales du CNAS,- Participation à la mutuelle/prévoyance si contrat labellisé,- Accès à une offre de formation variée- Mise à disposition d'un véhicule de service, d'un smartphone et des équipements de travail (tenues, chaussures.)
Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire