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Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F)

MAIRIE

Tourtenay

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une mairie de Nouvelle-Aquitaine recherche un Agent recenseur pour une mission de CDD d'un mois, du 6 janvier au 28 février 2026. Les candidats participeront à une formation, réaliseront une tournée de reconnaissance dans le respect du protocole INSEE et collecteront des données auprès des habitants. Ce poste est idéal pour un débutant, requiert de la rigueur et de l'autonomie, avec un salaire brut mensuel de 260 euros pour un temps partiel de 5 à 10 heures par semaine.

Prestations

Frais de déplacement pour formation pris en charge

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Rigueur et sens aigu du contact avec le public requis.
  • Un téléphone portable personnel est nécessaire.

Responsabilités

  • Participer à la formation obligatoire dispensée par l'INSEE et la commune.
  • Réaliser la tournée de reconnaissance préalable.
  • Distribuer et collecter les documents du recensement auprès des habitants.

Connaissances

Collecter et analyser des données
Guider une personne lors d'une enquête
Identifier les cibles d'une enquête
Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Formation

Employé non qualifié
Description du poste
Offre n° 200YWWY
Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F)

Missions principales : participer à la formation obligatoire dispensée par l'INSEE et la commune, réaliser la tournée de reconnaissance préalable : repérage du secteur, vérification et mise à jour des adresses, distribuer et collecter les documents du recensement auprès des habitants, dans le respect du protocole INSEE, informer et accompagner les habitants sur les modalités de réponse, notamment par internet, tout en respectant la confidentialité et le caractère déclaratif du recensement, relancer les logements non répondants et assurer un suivi rigoureux de l'avancement de la collecte, rendre compte régulièrement à la coordinatrice et participer aux réunions de suivi.

Conditions d'exercice : période de mission du 6 janvier 2026 au 28 février 2026 (formation, tournée de reconnaissance et collecte), temps de travail non complet (en moyenne 5 à 10 h/semaine), travail essentiellement en extérieur, avec de nombreux déplacements sur le territoire communal, horaires flexibles, incluant parfois des soirées ou des samedis, selon la disponibilité des habitants, nécessite de la rigueur et un sens aigu du contact avec le public, une carte d'agent recenseur, un badge nominatif et les documents de collecte sont fournis par la commune, un téléphone portable personnel est nécessaire pour faciliter la communication avec la coordinatrice.

Type de contrat : CDD - 1 mois

Temps partiel : 5 h/semaine, travail en journée

Salaire :

  • Salaire brut mensuel de 260,0 euros sur 12 mois
  • Frais de déplacement pour formation pris en charge
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Collecter et analyser des données, des informations
  • Guider une personne lors d'une enquête
  • Identifier les cibles d'une enquête
  • Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
Savoir-être professionnels
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur

3 à 5 salariés

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