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AGENT DE TRI COURRIER (H/F)

LA POSTE

Pagny-lès-Goin

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une entreprise de services publics recherche un agent de production pour traiter les flux de courrier et de petites marchandises. Le poste implique la préparation des chantiers et la contribution à l'amélioration continue. Les candidats doivent être capables de porter des charges répétitives. Divers types de contrats sont offerts, incluant CDD et CDIC, avec un salaire horaire de 11,88 Euros. Les débutants sont acceptés.

Qualifications

  • Débutant accepté, mais autonomie dans les déplacements nécessaire.
  • Capacité à porter des charges répétitives (entre 7 à 15 kg).

Responsabilités

  • Traiter les flux de courrier et de petites marchandises.
  • Préparer et ranger les chantiers.
  • Contribuer à l'amélioration continue des processus.

Connaissances

Approvisionner une machine en matière première ou en produit
Conditionner des produits
Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
Description du poste
Overview

POSTE DE TRAVAIL- Avec votre équipe, vous traitez les flux de courrier et de petites marchandises dans le respect de la qualité, des délais et des normes de sécurité. Vous participez à la préparation et au rangement des chantiers (caissettes, bacs, structures roulantes...). Lors de votre vacation, vous évoluez sur des chantiers variés et vous partagez vos bonnes pratiques avec vos collègues. Sur ces chantiers, vous travaillez essentiellement debout et vous contribuez à l’amélioration continue en identifiant ou en faisant remonter les dysfonctionnements à votre manager ou au pilote de production pour limiter l’impact sur la production et sur les clients. Vous participez aux groupes de travail et d’échanges de l’équipe et aux groupes de résolution de problème pour trouver localement des solutions. En respectant les consignes, vous contribuez à la prévention des accidents et êtes force de proposition sur des axes d’amélioration.

En tant qu’agent de production, vous pourrez développer vos compétences sur 4 niveaux de fonction jusqu’au rôle de référent, puis évoluer vers le métier de pilote de production. A l’arrivée, vous bénéficiez d’un accueil sécurité et de formations sur site (manutention, utilisation des machines de tri, résolution de problèmes, santé et sécurité au travail, qualité de vie au travail).

Il est nécessaire de pouvoir être autonome dans ses déplacements pour vous rendre sur votre lieu de travail. Différents régimes horaires pourront être proposés: de nuit, en journée (l’après-midi), etc.

Plusieurs types de contrat sont possibles:

  • en CDD de 4 mois et plus pour répondre aux périodes de forte activité (par exemple fin d’année)
  • en CDD sénior de 12 mois pour les publics suivants: être âgé de + de 57 ans et inscrit depuis + de 3 mois à France Travail ou bénéficiant d’un CSP après un licenciement économique
  • en CDIC

Ce poste implique de pouvoir PORTER DES CHARGES de façon répétitives (entre 7 à 15 kg) et de rester debout de façon prolongée. Après avoir candidaté, vous recevrez par mail un lien pour passer des tests de sélection en ligne. Si les tests sont positifs, un entretien vous sera proposé avec le recruteur.

Type de contrat CDD - 4 mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail de nuit
Travail en journée
Travail en horaires décalés
En ligne ou ilot de production
Port d’équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Station debout prolongée
Travail répétitif ou cadence imposée
En milieu industriel
Salaire

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • Conditionner des produits
  • Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d’activité : Activités de poste dans le cadre d’une obligation de service universel
Employeur

250 à 499 salariés

La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c’est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c’est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs. Pour l’égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.

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