Agent de service en restauration (H/F)

France Travail; Chartres; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un organisme de services cherche un Agent de service en restauration à Chartres. Le poste inclut la préparation, la distribution et le nettoyage dans le cadre de l'activité de restauration. Les candidats doivent avoir un CAP ou BEP en cuisine collectivité. Salaire de 11.88 € de l'heure, contrat à durée déterminée de 1 mois à temps partiel.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation en cuisine collectivité est indispensable.

Responsabilités

• Participer à l'activité de la restauration.
• Exécuter les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux et équipements.
• Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène.

Connaissances

Assurer la propreté de la zone de travail

Dresser des plats pour le service

Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Gestes et postures de manutention

Formation

CAP, BEP et équivalents Cuisine collectivité

Description du poste

Offre

Agent de service en restauration (H/F)

Responsabilités

• Participer à l'activité de la restauration : préparation, distribution et nettoyage.
• Connaître les règles HACCP, les normes d'hygiène et de sécurité.
• Connaissance des produits de nettoyage.
• Exécuter les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux et équipements.
• Participer aux travaux de plonge.
• Appliquer les règles et participer aux activités de préparation et de distribution des repas.

Horaires: 8h00 à 16h00. Poste à pouvoir dès que possible.

Informations contractuelles

• Type de contrat : CDD - 1 mois
• Contrat travail : Temps partiel - 12h30/semaine
• Travail en journée
• Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Profil souhaité

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Cuisine collectivité. Cette formation est indispensable.

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Assurer la propreté de la zone de travail
• Dresser des plats pour le service
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Gestes et postures de manutention

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.