Agent de maintenance H/F

CRIT; Saint-Gilles; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Agent de maintenance H/F pour assurer la maintenance du matériel médical à Saint-Gilles. Le candidat idéal doit avoir 2 à 5 ans d'expérience en maintenance industrielle et être titulaire d'un BAC professionnel. Ce poste en CDD de 6 mois propose un salaire brut de 11,88 EUR de l'heure avec un horaire de travail de 35 heures par semaine.

Qualifications

• 2 à 5 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance industrielle.
• Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique.
• Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative du matériel médical.
• Contrôler le bon fonctionnement des équipements avant livraison.
• Effectuer les réparations nécessaires et garantir la conformité du matériel.

Connaissances

Mécanique

Électricité

Hydraulique

Travail en autonomie

Esprit d'équipe

Formation

BAC Professionnel en maintenance industrielle

Description du poste

Agent de maintenance H/F (Saint‑Gilles)

Agence CRIT de Nîmes recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la location d'appareillage de santé un Agent de maintenance H/F en CDD basé sur Saint‑Gilles.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative du matériel médical.
• Contrôler le bon fonctionnement des équipements avant livraison.
• Effectuer les réparations nécessaires et garantir la conformité du matériel.
• Participer à la gestion des stocks de pièces et équipements.
• Veiller à la propreté et à la sécurité de l'atelier.

Conditions du poste

• Contrat : CDD de 6 mois.
• Horaires : 8h30 - 16h du lundi au vendredi (35h/semaine).
• Salaire : 11,88 EUR brut/heure.

Profil recherché

• Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle.
• Titulaire d'un BAC Professionnel en maintenance industrielle ou équivalent.
• Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique.
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
• Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
• Rigueur, minutie, sens du détail, esprit d'équipe, fiabilité, implication.
• Connaissance de base en mécanique, électricité ou électrotechnique.
• Aisance dans la manipulation et le contrôle de matériel technique.
• Capacité à s'adapter et à trouver des solutions pratiques.

Employeur

3 à 5 salariés.