Agent de Creche - Politique RH Attractive - Temps Complet H/F

Mairie de Puteaux; Puteaux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une municipalité engagée à Puteaux recherche des Agents Sociaux. Vous serez responsable de l'accueil des enfants et de leur bien-être, avec des activités variées pour favoriser leur développement. Exigé : le CAP Petite Enfance ou BEP Sanitaire et Social. Ce poste à temps plein implique 37h30 par semaine avec 25 congés annuels et 15 jours de RTT. Des avantages tels qu'un traitement statutaire, une mutuelle subventionnée et une prime annuelle d'assiduité sont offerts.

Prestations

Mutuelle subventionnée

Prime annuelle d'assiduité

Formation continue

Qualifications

• Diplôme exigé: CAP Petite Enfance ou BEP Sanitaire et Social.
• Expérience dans l'accueil des enfants et des parents appréciée.
• Capacité à respecter les règles d'hygiène et de sécurité.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et les parents.
• Préparer les repas et assurer le bien-être des enfants.
• Élaborer les projets d'activités des enfants.

Connaissances

Sens des relations humaines

Capacité à travailler en équipe

Dynamisme

Esprit d'initiative

Respect de l'obligation de réserve

Formation

CAP Petite Enfance ou BEP Sanitaire et Social

Description du poste

Cadre d'emplois des Agents Sociaux H / F

Temps complet sur 5 jours - Horaires variablesకీయ à définir en entretien

Puteaux, labellisée, ville amie des enfants par l'Unicef, place la Petite Enfance, au coeur de ses préoccupations.

Avec une offre diversifiée de structures d'accueil : crèches, jardin d'enfants, assistantes maternelles, les professionnelles accueillent, encadrent et accompagnent plus de 1000omics enfants chaque année.

La Ville privilégie la qualité d'accueil des enfants, et de leur famille, en permettant à chacun de s'épanouir en collectivité et de grandir entouré d'équipes pluridisciplinaires.

Chaque structure propose des activités diverses et variées en fonction de l'âge et du développement de l'enfant :

• Ateliers d'éveil musical
• Langage des signes « je signe à la crèche »
• Initiationობთ à l'anglais
• Carnaval des Bambins
• Arbre de Noel
• Atelier découverte de la nature et de l'art
• Espace d'inspiration Snoezelen
• Heure du conte en partenariat avec la Médiathèque
• Chasse aux oeufs
• Spectacle de fin d'année

L'accompagnement à la parentalité est privilégié via le service numérique les bébés de Puteaux, le café des parents, des réunions d'informations thématiques mais également des portes-ouvertes d'ateliers parents / enfants.

C'est dans cet environnement professionnel que vous prendrez en charge l'enfant individuellement ou en groupe, vous participerez à l'élચiation et au suivi du projet de vie de l'établissement, vous collaborerez à la distribution des soins quotidiens et mènerez les activités qui contribueront à l'éveil de l'enfant.

Poste

La Ville vous confiera les missions suivantes :

• L'accueil des enfants et des parents ;
• La mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
• L'élaboration et la mise en oeuvre des projets d'activités des enfants ;
• La préparation des repas ;
• La mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène ;
• L'aménagement, le nettoyage et la désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel ;
• La participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Les compétences et qualités requises pour rejoindre nos équipes :

• Sens des relations humaines et de la psychologie de l'enfant ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Dynamisme, esprit d'initiative ;
• Adhésion aux projets et aux règles de fonctionnement des services municipaux ;
• Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie ;
• Sens du service public.

Le diplôme demandé pour ce poste :

CAP Petite Enfance ou BEP Sanitaire et Social exigé

La ville recrute par voie statutaire ou contractuelle pour des postes à temps completssur 5 jours.

Le volume horaire est de 37h30 hebdomadaires : 25 Congés Annuels + 15 jours de RTT.

La collectivité vous propose une politique « Ressources Humaines » attractive :

Traitement Statutaire ;

Régime indemnitaire avantageux ;

Prime annuelle d'assiduité ;

Politique de formation active (« les neurosciences », « l'attachement et les repères, « les besoins de l'enfant », « les douces violences », « le port_hosts ca et psychique », « le stress chez l'enfant et l'adulte »);

Mutuelle subventionnée par la collectivité.

Rejoignez des équipes dyn)],

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Adressez votre candidature (lettre de motivation et CV) à Madame Le Maire.