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Une collectivité territoriale à Écommoy recherche un Agent d'entretien pour assurer le nettoyage des locaux administratifs et techniques. Le candidat idéal doit avoir au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire et détenir un permis B. Les principales missions incluent le nettoyage, le contrôle de la propreté, et le décapage des sols. Des horaires décalés sont possibles, avec un contrat à durée indéterminée à 35 heures par semaine.
Date prévue du recrutement : 15 mars 2026
Statut : Fonctionnaire
Salario indicativo : grille indiciaire
Avantages liés au poste : IFSE de 96 € brut par mois, CIA versé suivant le budget voté, l'atteinte des objectifs et la manière de servir de l'agent évaluées grâce à deux entretiens professionnels annuels (montant maximal de 648 € brut)
Avantages liés à la Collectivité : CNAS, participation maintien de salaire (50 % de la cotisation), chèques cadeaux pour Noël et spectacle de Noël, participation à la complémentaire santé (15 €)
Grade : adjoint technique, adjoint technique principal 2ème classe, adjoint technique principal 1ère classe
Missions principales :
Missions spécifiques :
Exigences et contraintes :
Profil recherché : Expérience sur un poste similaire demandée
Savoir-faire :
Savoir-être/Qualité :
Adresser votre candidature (lettre + CV) par courrier à :
Type de contrat : CDI, Contrat de travail, Durée du travail 35 h/semaine, Travail en journée
Déplacements : Quotidiens, Zone départementale
Profil souhaité : Expérience 6 mois indispensable, Permis B (véhicule léger) indispensable
Savoir-être professionnels : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires : Qualification : Employé qualifié, Secteur d'activité : Administration publique générale