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Agent comptable (H/F)

CENTRE HOSPITALIER DE LANGOGNE

Langogne

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un hôpital local recherche un employé qualifié pour gérer les mandats et factures au sein du service administratif. Le candidat doit avoir un BAC en Comptabilité et des compétences en gestion de flux. Il s'agit d'un CDD de 6 mois, avec un salaire brut mensuel entre 2100 et 2300 Euros, et un temps plein de 35 heures par semaine.

Prestations

Congés annuels (25 jours)
RTT

Qualifications

  • Connaissances en comptabilité (mandatement, nomenclature et structure).
  • Droits et obligations du fonctionnaire/agent public.
  • Débutant accepté.

Responsabilités

  • Administration de la boîte mail générique du service.
  • Contrôles pré-mandatement et mandatement.
  • Gestion des factures et avoirs.
  • Saisie des données budgétaires dans le logiciel GEF.

Connaissances

Maîtrise des outils bureautiques
Rigueur
Sens de l'organisation
Bon relationnel
Capacité d'adaptation
Sens du travail en équipe

Formation

BAC Professionnel en Comptabilité / Gestion
Description du poste

Actualisé le 26 novembre 2025
Employeur handi-engagé

ACTIVITESMandatement et gestion des flux de mandatement :Administration de la boite mail générique du service (rejets, demande de pièces, .)Fluidification des échanges Trésorerie / LiquidateursContrôles pré-mandatementMandatementAnnulation / Réduction mandats et titresSuivi de la transmission des pièces justificativesGestion des factures et avoirs parvenus sur la plateforme Chorus (Contrôle, orientation et relance des liquidateurs)Contrôle de la réception des flux PES par la trésorerieLiquidations et recettes diverses :Assurer certaines liquidations pour les budgets annexesEmission de titres de recettes diversesTraitement de la liste des recettes en attente (P503)Traitement des débits d'officeSaisie des données budgétaires :Saisie du budget (et décisions modificatives associées) dans le logiciel de Gestion Economique et Financière (GEF)Création et modification des débiteurs et des fournisseursCOMPETENCESMaîtrise des outils bureautiquesDroits et obligations du fonctionnaire/agent publicConnaissances en comptabilité (mandatement, nomenclature et structure)Rigueur / Sens de l'organisation / Capacité d'adaptationBon relationnel / Sens du travail en équipeDiscrétionFORMATIONSe référer au statut particulier des corps des personnels administratifs de la catégorie C et texte(s) afférent(s).BAC Professionnel en Comptabilité / GestionCONDITIONS DE TRAVAILSur la base d'un temps plein. A proratiser en fonction de la quotité travaillée.Sur une durée journalière de 7h40 avec repos fixe samedi/dimanche.Congés annuels (25 jours) et RTT.Contrat renouvelable tout au long du remplacement de l'arrêt maladie.La liste des tâches indiquées est susceptible d'évoluer afin de garantir la continuité du service.

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent Comptabilité
Compétences
  • Codifier une facture
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières
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