Agent/Agente d'accueil et de sécurité (H/F)

PROTECTION DE JEUNES FILLES; Besançon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation de protection des jeunes à Besançon recrute un Agent d'accueil et de sécurité pour assurer la surveillance, accueillir les résidents et garantir la sécurité. Le poste est à pourvoir en CDD de 6 mois, avec un travail de nuit uniquement. Une expérience de 6 mois est requise et une rémunération de 11,88 Euros de l'heure est offerte.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• 6 mois d'expérience en surveillance et sécurité exigés.
• Rigueur, autonomie et contrôle de soi requis.

Responsabilités

• Assurer la sécurité des personnes et des biens.
• Accueillir et écouter les résidents.
• Rendre compte des incidents et situations.

Connaissances

Contrôler l'accès et la circulation des personnes

Relayer de l'information

Repérer les anomalies, incidents et informer

Formation

Qualification : Ouvrier spécialisé

Description du poste

Offre n° 200WQYL
Agent/Agente d'accueil et de sécurité (H/F)

Dans le cadre d'un remplacement pour formation, nous recherchons un/une Agent / Agente de surveillance et de sécurité :Les missions principales du poste :- Assurer une présence dans les locaux et veiller à la sécurité des personnes et à la préservation des biens.- Assurer un accueil et une écoute attentive auprès des résidents et être un relais vers l'équipe de l'établissement dans le cadre du projet social, notamment la nuit et/ou le week-end.- Apprécier les actions appropriées ou les moyens à déclencher en fonction des situations, selon les consignes établies.- Rendre compte des incidents, des faits marquants, et des situations individuelles et collectives.horaires de nuit uniquementprise de poste dès que possibleCDD jusqu'au 30 juin

Type de contrat : CDD - 6 Mois

Contrat travail

Durée du travail : 35H/semaine

Travail de nuit

Salaire

• Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
• Complémentaire santé

Déplacements

• Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Contrôler l'accès et la circulation des personnes
• Relayer de l'information
• Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Autres hébergements

Employeur

20 à 49 salariés