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ADJOINT TECHNIQUE MAINTENANCE (H/F)

DTPJJ

Pantin

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une organisation du secteur public à Pantin recherche un agent de maîtrise en maintenance. Le candidat doit posséder des connaissances en hygiène et sécurité, une expérience d'au moins un an, et des compétences en diagnostic. Ce CDD d'un an propose un salaire de 2000 euros brut mensuel et inclut un véhicule de service, ainsi que divers avantages. CV et lettre de motivation requis.

Prestations

Véhicule de service
Téléphone mobile
Ordinateur portable
Accès au restaurant inter entreprises
Congés annuels

Qualifications

  • Expérience de 1 an exigée.
  • Contrôler la qualité des installations électriques.
  • Diagnostiquer et réparer les installations (éclairage, chauffage, sanitaires).

Responsabilités

  • Conseiller la direction territoriale dans les aménagements immobiliers.
  • Diagnostiquer et contrôler les locaux et équipements.
  • Assurer l'entretien des différents sites et matériel.

Connaissances

Connaissances en prévention, hygiène et sécurité
Normes de sécurité
Notions de mécaniques
Travail en équipe
Savoir en maintenance

Formation

Qualification Agent de maîtrise

Outils

Matériel de diagnostic
Description du poste

La Protection Judiciaire de la Jeunesse (Ministère de la Justice) a pour mission la prise en charge des mineurs sous protection judiciaire. Elle assure l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires.
Le poste est à pourvoir auprès de la direction territoriale du 93 (Pantin) où il/elle peut être amené(e) à intervenir sur le site siège de la direction comme sur l'ensemble des établissements et services du ressort de la direction territoriale du 93.

Responsabilités
  • Conseiller la direction territoriale dans les aménagements immobiliers et mobiliers à mener et dans le choix des prestataires
  • Diagnostiquer et contrôler les locaux et les équipements pour en assurer le fonctionnement et la sécurité
  • Assurer l'entretien des différents sites, du matériel, des équipements et, le cas échéant, les espaces extérieurs
  • Être l'interface entre les demandes de travaux de la hiérarchie et les entreprises
  • Contribuer ou assurer les achats nécessaires aux opérations de maintenance
  • Contribuer à la gestion administrative et budgétaire des dépenses de travaux
  • Assurer le suivi de l'entretien des véhicules affectés aux territoires
  • Animer ponctuellement le cas échéant, en lien avec le reste de l'équipe éducative, des actions d'éducation en faveur des mineurs en lien avec son activité
Profil recherché
  • Connaissances sur les réglementations relatives à la prévention, l'hygiène et la sécurité
  • Normes de sécurité
  • Notions de mécaniques
  • Connaissances sur les politiques de maintenance (organisation d'un plan de maintenance)
  • « Savoir » en maintenance, alerte, contrôle, diagnostic, manipulation du matériel adéquat
  • Travail en équipe
Conditions de travail

CDD 1 an renouvelable
Type de contrat CDD - 12 Mois
Durée du travail 38H40/semaine
Travail en journée
Mobilisable en urgence
Salaire brut mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois (en fonction de l'expérience et des 3 dernières fiches de paie)
Véhicule de service
Téléphone mobile
Ordinateur portable
Accès au restaurant inter entreprises
Congés : congés annuels, ARTT, repos compensateurs

Profil souhaité
  • Expérience : 1 an (indispensable)
  • Compétences : Contrôler la qualité des installations électriques, diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... (indispensable)
  • Permis B – véhicule léger (indispensable)
Compétences humaines
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre ouvert aux changements
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Justice
Employeur

10 à 19 salariés

Description de l’employeur

La DPJJ est la direction du Ministère de la Justice visant à contribuer et appliquer les textes concernant les mineurs délinquants et les mineurs en danger. Elle met en œuvre, principalement au pénal, les décisions des tribunaux pour enfants.

CV + lettre de motivations exigés.

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