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Una empresa del sector asegurador busca un/a Director/a de Postventa que diseñe y supervise estrategias clave en la gestión de postventa. Este rol es fundamental para garantizar una experiencia diferenciadora, optimizar la satisfacción del cliente y liderar proyectos de transformación. Se requiere experiencia mínima de 8–10 años en seguros, liderazgo en equipos multidisciplinares y un enfoque analítico. Se ofrece un entorno dinámico en Madrid con oportunidades para impulsar mejoras internas.
Este rol es clave en la construcción de una experiencia postventa diferenciadora, que impulse la satisfacción y retención de clientes, mejore la eficiencia interna y garantice la solidez operativa y regulatoria de la compañía. El/la Director/a de Postventa actuará como un pilar estratégico entre las áreas comercial, de producción y operativa, asegurando una relación cliente‑empresa sólida, transparente y sostenible.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.