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Administrativo de producción
Résumé du poste
Una empresa en el sector educativo busca un/a Responsable de Producción para coordinar y supervisar el desarrollo de cursos y el mantenimiento de instalaciones. El candidato ideal contará con experiencia en liderar equipos, asegurar la calidad educativa y gestionar recursos eficientemente.
Qualifications
- Experiencia mínima de 1 año en roles similares.
- Habilidad demostrada en gestión de equipos.
- Experiencia en mantenimiento de instalaciones (valorable).
Responsabilités
- Planificar y coordinar el calendario de cursos.
- Supervisar y motivar al equipo docente.
- Gestionar y supervisar el mantenimiento de las instalaciones.
Connaissances
Estamos en busca de un/a Responsable de Producción para coordinar las formaciones, liderar al equipo docente, gestionar los cursos ofrecidos y supervisar el mantenimiento óptimo de nuestras instalaciones.
Planificar y coordinar el calendario de cursos, asegurando la correcta asignación de recursos y horarios.
Supervisar y motivar al equipo docente, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
Garantizar el cumplimiento de los objetivos educativos y la calidad de los programas impartidos.
Gestionar y supervisar el mantenimiento de las instalaciones, asegurando que se encuentren en óptimas condiciones.
Identificar áreas de mejora en los procesos de gestión educativa y proponer soluciones.
Controlar presupuestos relacionados con formación y mantenimiento, optimizando los recursos.
Experiencia previa mínima de 1 año en roles similares (coordinación académica, gestión de instalaciones o liderazgo de equipos).
Habilidad demostrada en gestión de equipos y liderazgo.
Experiencia en mantenimiento de instalaciones o coordinación de servicios relacionados (valorable).
Dominio de herramientas informáticas
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.