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Una empresa de alimentos en Maçanet de la Selva busca un/a Comprador/a para liderar negociaciones complejas y asegurar la competitividad del portafolio de productos. Se requiere formación universitaria y experiencia en compras, así como dominio de herramientas como SAP y Excel. Se ofrece un entorno de trabajo dinámico en una empresa en crecimiento con un enfoque en la innovación y la cultura igualitaria.
Ubicación: MAÇANET DE LA SELVA, GI, ES
Frit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader, quien tomó el relevo generacional de la propiedad de la empresa liderando la expansión del negocio y el desarrollo de la marca y la distribución. Somos fabricantes de Patatas Chips, Snacks y Frutos Secos con marca propia (800 referencias) y distribuidores de marcas externas de empresas tan consolidadas como Mars España, Nestlé o Ferrero (3.000 referencias), atendiendo 50.000 puntos de venta semanalmente. Operamos en el canal Alimentación, Hostelería, Impulso y Granel. Este modelo de gestión dual nos permite aprovechar lo mejor de los dos mundos para aportar valor a nuestros consumidores y clientes.
En Frit Ravich alimentamos momentos de vida con un modelo único en el sector: fabricamos, distribuimos, innovamos y conectamos con millones de consumidores cada día. Como Comprador/a Partner, serás el eslabón que convierte la estrategia en valor tangible. Tu misión será liderar negociaciones complejas, asegurar la competitividad de cada categoría y garantizar la disponibilidad óptima de productos en un portfolio que supera las 4.500 referencias entre fabricación propia y marcas líderes.
Tu impacto será directo:
👉 tomarás decisiones que afectan al margen, al servicio, al cliente y al futuro de la compañía.
Tu rutina será todo menos rutinaria. Aquí trabajarás como un/a business partner técnico y estratégico:
Aquí no solo gestionarás compras. Construirás futuro.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.