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Una empresa innovadora en ingeniería busca un/a Ingeniero/a de Procesos de Calidad con al menos 2-3 años de experiencia en calidad en planta y sólidos conocimientos en herramientas como AMFE e ISO 9001. El candidato/a trabajará en la planta en Amurrio, colaborando con equipos de producción y calidad para optimizar procesos y resolver problemas, contribuyendo así a la certificación de calidad en sectores aeroespacial y nuclear.
Desde RDT ampliamos nuestro equipo de Ingeniería con la incorporación de un/a Ingeniero/a de Procesos de Calidad, quien estará en planta y en oficina, y con conocimiento de AMFE, Planes de Control, Certificaciones (al menos ISO 9001), etc. Serán importantes tus conocimientos ya que ayudarás a sacar las certificaciones de Aeroespacial y Nuclear, pero desde punto de vista de planta.
RDT es un grupo empresarial innovador en ingeniería avanzada y tecnologías de la información, con sedes en 10 países y más de 1,800 profesionales. Nuestro enfoque vanguardista nos permite desarrollar soluciones de alto impacto, basadas en la excelencia técnica, agilidad y fiabilidad.
Operamos en industrias clave, como aeronáutica, automoción, energía, oil & gas, defensa, electrónica, salud, retail, construcción, ferroviario y alimentación. Garantizamos proyectos eficientes y adaptados a cada sector con soluciones end to end.
Articulamos nuestro expertise a través de 13 Centros de Excelencia, especializados en ingeniería avanzada, industria 4.0, simulación, software, sensórica, electrónica, estrategia digital, sostenibilidad e innovación. Estos centros impulsan soluciones tecnológicas de vanguardia y optimización de procesos.
Con un firme compromiso con la innovación y el talento humano, RDT se consolida como un socio estratégico en diversas industrias y un espacio donde los ingenieros/as pueden disfrutar de su profesión.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.