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Trabajador de Gestión de Incidencias

beBeeTrabajador

Madrid

Presencial

EUR 50.000 - 70.000

Jornada completa

Hace 26 días

Descripción de la vacante

Una empresa tecnológica en crecimiento busca un/a Trabajador de Gestión de Incidencias para gestionar E2E incidencias en producción. Se requieren al menos 2 años de experiencia en la gestión de incidencias críticas y conocimientos técnicos en ServiceNow, Java, y arquitectura en la nube. La posición ofrece contrato indefinido y beneficios como 23 días de vacaciones y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Contrato indefinido
23 días de vacaciones
4 días adicionales de vacaciones
Cursos en Apiux Academy
Día libre en cumpleaños
Bonos por nacimiento y matrimonio
Sistema de puntos para días libres
Proyectos internacionales
Oportunidades de crecimiento profesional

Formación

  • Mínimo 2 años de experiencia en gestión de incidencias críticas.
  • Conocimiento de gestión del cambio y eventos.
  • Disponibilidad para guardias rotativas 24x7.
  • Nivel de inglés C1/B2 obligatorio.

Responsabilidades

  • Gestionar E2E de incidencias en producción.
  • Proteger la disponibilidad de servicios en producción.
  • Determinar urgencia, impacto y prioridad de los incidentes.
  • Coordinar acciones para resolver incidentes.

Conocimientos

Gestión de incidencias críticas
Comunicación efectiva
Trabajo en equipo
Análisis de alertas

Educación

Certificaciones ITIL Foundations V3 / V4
Metodología Agile

Herramientas

ServiceNow
Java 11
Spring Framework
DynaTrace
OpenSearch
Descripción del empleo

Trabajador de Gestión de Incidencias

Apiux está buscando un/a profesional para el puesto de Trabajador de Gestión de Incidencias, con contrato directo en cliente.

Somos una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones.

Descripción del puesto:

  • Gestionar E2E de incidencias en producción, minimizando el impacto negativo en la empresa y sus clientes.
  • Velar y proteger la disponibilidad de los servicios en producción evitando disrupciones.
  • Aplicar procedimientos de gestión de incidentes definidos por la compañía.
  • Determinar la urgencia, impacto y prioridad de los incidentes.
  • Comunicar la situación del incidente de manera efectiva y frecuente según lo establecido en el procedimiento/plan de comunicación.
  • Conocer productos, servicios, equipos de soporte, squads y contactos para coordinar acciones y involucrar áreas competentes de manera rápida y eficiente.
  • Convocar War Rooms y coordinar acciones para resolver incidentes.
  • Desarrollar y fortalecer relaciones con equipos técnicos y de operaciones, demostrando comportamiento ético y trabajo en equipo enfocado en la entrega de servicios al cliente.
  • Experiencia en gestión de alertas reactivas o proactivas: análisis, asignación y seguimiento.

Requisitos:

  • Habilidades y experiencia en gestión de incidencias críticas y en la entrega de valor al proceso de gestión de problemas, con al menos 2 años de experiencia.
  • Conocimiento de procesos de gestión del cambio y gestión de eventos.
  • Disponibilidad para realizar guardias rotativas 24x7 (Team Rotation & 2nd Level support).
  • Conocimientos técnicos en ServiceNow (mínimo 2 años), desarrollo en Java 11, Spring Framework, Log Debugging, servicios basados en Microservicios (arquitectura, desarrollo), AKS, AWS, herramientas de monitoreo como DynaTrace, OpenSearch, y comprensión del SDLC e infraestructuras IT (Cloud).
  • Formación metodológica en Agile y certificaciones en ITIL Foundations V3 / V4.
  • Nivel de inglés C1 / B2 (obligatorio).

Beneficios:

  • Contrato indefinido.
  • Rango salarial competitivo según experiencia.
  • 23 días de vacaciones.
  • 4 días adicionales de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año.
  • Apiux Academy: formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para potenciar tu talento.
  • Día de tu cumpleaños libre.
  • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos.
  • Happy Points: sistema de puntos canjeables por días libres.
  • Proyectos de larga duración, algunos internacionales.
  • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa.
Consigue la evaluación confidencial y gratuita de tu currículum.
o arrastra un archivo en formato PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES de hasta 5 MB.