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Una consultoría líder en servicios profesionales busca un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos y Bienestar Laboral en Madrid. La persona seleccionada se encargará de diseñar y desarrollar procesos de seguridad, evaluar riesgos laborales y gestionar documentación preventiva. Se requiere titulación universitaria y máster en Prevención de Riesgos Laborales, así como 5 años de experiencia en el sector. Se ofrecen vacaciones, teletrabajo y un ambiente de trabajo global y flexible.
Fecha de publicación: 3 dic 2025
¿Te defines por tu talento y tu visión?
Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.
Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.
Desarrolla tu carrera con nosotros.
Formarás parte del área interna de People, en particular del equipo de Seguridad, Salud y Bienestarde KPMG, que actúa como Servicio de Prevención Mancomunado para todas las entidades de KPMG en España.
Nuestro objetivo es garantizar entornos de trabajo seguros y saludables, fomentando la corresponsabilidad en la gestión preventiva y cuidando a las personas como el activo más importante de la organización.
Tus principales responsabilidades incluirán:
Titulación universitaria en ADE, Derecho, RRLL/RRHH o similar. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía/Psicosociología. Formación complementaria en Coordinación de Actividades Preventivas (CAE) y normativa sectorial.
Mínimo 5 años en puestos relacionados con prevención y salud laboral. Valorable experiencia en el sector de servicios profesionales o despachos de abogados.
*Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.