Técnico/a de Selección Operativa - Temporal

Alsa; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa multinacional en expansión busca un/a Técnico/a de Selección Operativa para liderar el proceso de selección completo. El candidato ideal tendrá formación en psicología o RRHH, con al menos 1 año de experiencia y un nivel de inglés medio. Se ofrece un contrato indefinido, oportunidades de desarrollo profesional y un paquete retributivo interesante, además de un entorno de trabajo inclusivo y un horario flexible durante el verano. ¡Únete a un proyecto innovador y en crecimiento!

Servicios

Paquete retributivo interesante

Oportunidades de desarrollo profesional

Servicio de psicología y salud mental

Gimnasio en las oficinas

Tarjeta Alsa Plus

Formación

• Experiencia previa demostrable mínimo de 1 año.

Responsabilidades

• Realización del proceso de selección end to end.
• Comprensión de las necesidades operativas y el alcance de proyectos.
• Interacción con las áreas de negocio garantizando la calidad del servicio.

Conocimientos

Proactividad

Colaboración

Capacidad para trabajar en entorno dinámico

Nivel de inglés medio (B2)

Educación

Formación en psicología, pedagogía, RRHH, ADE

Herramientas

MS365

Google Suite

Descripción del empleo

Join to apply for the Técnico/a de Selección Operativa - Temporal role at Alsa

¿Quiénes somos?

Somos una empresa Top Employer, con un equipo de más de 20.000 personas que operamos en diversos países y compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada. Llevamos más de 100 años movilizando personas, implantando los más altos niveles de seguridad y excelencia en lo que hacemos. Respetamos el medio ambiente y cuidamos de las personas que forman parte de nuestra empresa. Nos mueve la innovación, la sostenibilidad y la búsqueda de nuevas formas de hacer las cosas. Actualmente, nos encontramos en una fase de expansión y de diversificación, habiendo incluido en nuestro portfolio de activos diferentes opciones de movilidad y/o afines a la misma: ambulancias, áreas de servicio, transporte de mercancías por ferrocarril, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso e inclusivo es clave para lograr nuestro éxito y ofrecer un servicio de calidad. Si quieres unirte a una compañía que valora las diferencias, ¡te estamos buscando!

¿Cómo va a ser tu día a día?

• Realización del proceso de selección end to end: publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas telefónicas y personales, etc.
• Comprensión de las necesidades operativas y el alcance de cada proyecto y/o campaña.
• Presentación de informes del candidato/a.
• Organización y custodia de la documentación derivada del proceso.
• Interacción con las áreas de negocio garantizando la calidad del servicio.

¿Qué te ofrecemos?

• Participar en un proyecto retador, en una empresa multinacional en expansión, con contrato indefinido.
• Un paquete retributivo interesante con posibilidad de adherirte a productos de Retribución Flexible.
• Oportunidades de desarrollo profesional a través de nuestro programa de movilidad interna.
• Horario L-J 8:30/9 - 17:30/18 y V 8-15h.
• Jornada intensiva los meses de julio y agosto, L-V: 8-15h.
• Servicio de psicología y salud mental confidencial a disposición de cada empleado/a y sus familiares.
• Programa Alsalud para ayudar a generar hábitos de vida saludable.
• Tarjeta Alsa Plus empleado/a, que te permitirá disfrutar a ti y tu familia de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos.
• Servicio de fisioterapia en las oficinas, un día a la semana.
• Gimnasio en las oficinas.
• Lanzadera desde Av. América y Nuevos Ministerios.

¿Qué esperamos de ti?

Te Queremos En El Equipo Si Quieres Unirte a Un Proyecto Puntero y En Crecimiento; Eres Una Persona Proactiva y Colaboradora, Con Ganas De Aprender y Aportar. Formación Necesaria

• Formación en psicología, pedagogía, RRHH, ADE, etc.
• Experiencia previa demostrable mínimo de 1 año.
• Nivel de inglés medio (B2).
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y asumir responsabilidades.
• MS365 y Google Suite.

Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades

En Alsa apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial. Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo. Continúa tu camino con nosotros/as. ¿Te subes?

#HastaDondeTúQuieras #TalentoAlsa