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Tech_ Operador N1 Threat Intelligence

Telefónica, S.A.

Málaga

Híbrido

EUR 35.000 - 55.000

Jornada completa

Hace 7 días
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Descripción de la vacante

Una empresa líder en transformación digital busca un profesional en ciberinteligencia. Las responsabilidades incluyen la monitorización de ciberamenazas y la gestión de contenido fraudulento. Se requiere experiencia en ciberseguridad, uso de herramientas OSINT, y redacción en inglés y español. Ofrecen un modelo híbrido de teletrabajo y un atractivo paquete de beneficios sociales.

Servicios

Formación continua y certificaciones
Modelo híbrido de teletrabajo
Atractivo paquete de beneficios sociales

Formación

  • 2-3 años de experiencia en ciberseguridad o análisis.
  • Uso de técnicas de investigación y análisis.
  • Certificaciones en ciberseguridad (CTIA, CEH, etc.).

Responsabilidades

  • Monitorización 24x7 para detectar ciberamenazas.
  • Gestión de contenido fraudulento y comunicación con stakeholders.
  • Recolección y análisis de información sobre amenazas.

Conocimientos

Análisis de amenazas
Uso de herramientas OSINT
Análisis de phishing
Redacción en inglés y español
Resolución de problemas

Educación

Grado/Licenciado en cualquier materia
Máster/cursos en análisis de inteligencia y de ciberseguridad

Herramientas

Python
Herramientas de ticketing
Descripción del empleo

Telefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital.

Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte!

Responsabilidades
  • Monitorización proactiva en 24x7 de las distintas fuentes de información para la detección de ciberamenazas.
  • Manejo de herramientas para la detección de ciberamenazas que puedan llegar a suponer un riesgo de Seguridad en cualquiera de las tipologías del servicio.
  • Recolección de información, categorización y priorización de las amenazas identificadas y su correcta distribución entre las distintas líneas de servicio.
  • Realizar la gestión de retirada de contenido fraudulento, gestionando los casos de cliente con los ISP, registradores, CERTs, etc.
  • Interlocución con los distintos stakeholders involucrados en el servicio.
Experiencia
  • 2-3 años trabajando en entornos analíticos o de inteligencia, idealmente en el ámbito de la ciberseguridad.
  • Uso de herramientas de captación y análisis de información (OSINT).
  • Uso de técnicas y metodologías de investigación y análisis de información.
  • Grado/Licenciado en cualquier materia.
  • Máster/cursos en análisis de inteligencia y de ciberseguridad.
  • Alguna certificación en materia de seguridad (CTIA, GCTI, CEH, GOSI, Cysa+, etc.).
  • Formación en ciberinteligencia o fraude bancario.
Conocimientos Técnicos
  • Uso de expresiones booleanas simplificadas.
  • Conocimientos de Social Network Analysis (SNA).
  • Uso de Expresiones Regulares (RegEx).
  • Experiencia con herramientas de ticketing, OSINT, Shodan, DeepWeb, Google Dorks, Python, análisis de RRSS o similar.
  • Conocimiento e interés en el marco sociopolítico, especialmente de España, países de Europa, Latinoamérica y MENA.
  • Capacidad de análisis de amenazas del espectro sociopolítico y reputacional.
  • Análisis de phishing.
  • Conocimientos básicos de Linux.
  • Experiencia trabajando en entornos virtualizados.
  • Búsqueda y gestión de IOCs.
  • Capacidad de redacción nivel alto en inglés y español.
  • Experiencia en fraude financiero.
  • Análisis básico de malware.
Deseable / Valorable

Deseable: Capacidad de análisis y resolución de problemas, capacidad de trabajar bajo presión. Valorable: Otros idiomas.

Beneficios
  • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria.
  • Formación continua y certificaciones.
  • Modelo híbrido de teletrabajo.
  • Atractivo paquete de beneficios sociales.
  • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar.
  • Programas de voluntariado.

#SomosDiversos#Fomentamosigualdad
Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

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