Senior Software Developer

Ormazabal Careers; Zarátamo; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa referente en soluciones eléctricas busca un profesional en analítica de datos para su equipo de I+D+i en el Parque Industrial Boroa. Este puesto implica el desarrollo de soluciones a partir de datos generados por equipos y la red eléctrica, con enfoque en la integración de energías renovables y movilidad sostenible. Se requiere un Master o Ph.D y experiencia en software, así como habilidades en programación (C/C++, Python) y metodologías ágiles. Ubicación en Zarátamo, con un entorno inclusivo y estable.

Formación

• Experiencia sólida (al menos 3 años) en arquitecturas, análisis de requisitos, diseño y desarrollo de sistemas software.
• Experiencia en el uso de repositorios Git y herramientas de seguimiento de proyectos.

Responsabilidades

• Liderar y participar en el diseño y desarrollo de productos software relacionados con IA.
• Colaborar con equipos de ingeniería para integrar funcionalidades de ML en diferentes equipos.

Conocimientos

Programación en C/C++

Python

Rust

Administración de Linux

Metodologías ágiles (Scrum)

Educación

Master o Ph.D en Ciencias de la Computación, Informática, Ciencia de Datos

Herramientas

Docker

Kubernetes

Git (Bitbucket, Github, Gitlab)

JIRA

Descripción del empleo

ADN industrial con más de 16 centros de fabricación. Más de 55 años de experiencia. Una apuesta por la I+D que se significa en una inversión del 4% de nuestra facturación y que implica a más de 250 profesionales de 19 países. Un centro de investigación y tecnología con el laboratorio de alta potencia más moderno en el mundo y con una Unidad de Demostración (UDEX) única.

En Ormazabal trabajamos para transformar la red eléctrica en una infraestructura de futuro : más fiable, resiliente y sostenible : somos expertos en soluciones eléctricas, personalizadas y de alta tecnología.

Diseñamos y fabricamos soluciones orientadas a digitalizar la red eléctrica para integrar mayor generación de energía renovable, posibilitar una movilidad más sostenible y garantizar el suministro eléctrico a edificios e infraestructuras con necesidades críticas de energía.

En Ormazabal desarrollamos la tecnología necesaria para hacer de este mundo un lugar más eléctrico. Por eso nos apasiona lo que hacemos. Porque sabemos que contribuimos a la construcción de un modelo energético más eficiente y sostenible. Un futuro mejor para las generaciones que están por venir.

En Ormazabal encontrarás un espacio para diseñar tu futuro y el del resto del mundo.

Buscamos un / a profesional que se incorpore, en nuestras oficinas del Parque Industrial Boroa (Amorebieta),al equipo de analítica de datos del centro de I+D+i de Ormazabal con la misión de desarrollar soluciones a partir de los datos generados por nuestros equipos y por la red de distribución eléctrica de baja tensión.

El objetivo del puesto será impulsar la transición energética y la descarbonización de la economía, facilitando la integración del autoconsumo con paneles solares, los vehículos eléctricos y las bombas de calor.

• Liderar / participar en el diseño, desarrollo y despliegue de productos software relacionados con la IA en el sector eléctrico.
• Colaborar con equipos de ingeniería para integrar funcionalidades de ML en diferentes equipos y dispositivos.
• Master o Ph.D en Ciencias de la Computación, Informática, Ciencia de Datos, o campos relacionados.

Experiencia :

• Experiencia sólida (al menos 3 años) en arquitecturas, análisis de requisitos, diseño, desarrollo y despliegue de sistemas software.
• Experiencia en el uso de repositorios Git (Bitbucket, Github, Gitlab, etc.) y herramientas de seguimiento de proyectos (JIRA, etc.).
• Dominio de lenguajes de programación. Imprescindible C / C++ y muy recomendable Python y Rust.

Conocimientos :

• Conocimientos de administración de Linux, experiencia con Docker y Kubernetes.
• Experiencia en la aplicación de metodologías ágiles como Scrum al desarrollo software

Deseable el conocimiento de otros idiomas.

Ofrecemos incorporación estable a una empresa referente en su sector.

La inclusión, la equidad y la no discriminación son pilares fundamentales de nuestra cultura. Los procesos de selección se realizan siguiendo criterios de transparencia, sin importar el género, origen racial, religión, ideología política, orientación sexual, identidad de género, edad o discapacidad. Acogemos y reconocemos la singularidad de cada una de nuestras futuras personas colaboradoras y valoramos la diversidad en todas sus expresiones.

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