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Una consultora de recursos humanos busca un Chief Financial Officer (CFO) para una organización en evolución, líder en su sector. El candidato ideal tendrá experiencia en liderar áreas financieras, con habilidades analíticas y capacidad para modernizar procesos. Este rol es clave dentro del Comité de Dirección, ofreciendo un contrato indefinido y un paquete retributivo competitivo. Los interesados deben estar listos para enfrentar retos estratégicos en un entorno estructurado y profesionalizado.
Buscamos un CFO para una compañía más que consolidada. Perfil Ejecutivo.
Desde
VYNE
, consultora especializada en posiciones estratégicas y de dirección, colaboramos con una
organización consolidada
, con una trayectoria sólida y un modelo de negocio estable y en crecimiento, que se encuentra en un momento de evolución interna y fortalecimiento de su estructura financiera.
El proceso se inicia debido a la jubilación programada de la persona que actualmente ocupa la posición, lo que permite planificar un relevo directivo ordenado y estratégico.
La compañía busca incorporar un
Chief Financial Officer (CFO) con visión global, rigor metodológico y capacidad para liderar una nueva etapa de modernización financiera, aportando criterio en la toma de decisiones y participando activamente en el Comité de Dirección.
Rol directivo de máxima relevancia
en la evolución de la organización.
Participación directa en el
Comité de Dirección
desde el primer día.
Proyecto estable, profesionalizado y con margen real de influencia.
Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo acorde al nivel del puesto.
Entorno serio, estructurado y con un plan claro para la nueva etapa financiera.
¿Preparado para liderar el relevo financiero de una organización potente?
Si buscas un proyecto de alta responsabilidad, impacto real y visibilidad ejecutiva, esta posición supone un reto a la altura de un perfil directivo.