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Una institución de salud en España busca un/a Facultativo/a especialista en Endocrinología para realizar consultas digitales. Se requiere Licenciatura en Medicina y especialización en Endocrinología, junto con 3 años de experiencia clínica. El trabajo es remoto, lo que permite un entorno flexible con tecnología de última generación.
En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito.
En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas.
Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día.
Desde Hospital QuirónSalud Digital buscamos un/a graduado/a en Medicina con la especialidad de Endocrinología, para realizar actividad asistencial por canales digitales, utilizando herramientas Quirónsalud, desde cualquier lugar con acceso a Internet.
Únete a nuestro equipo
Vacante: Facultativo/a especialista en Endocrinología
Ubicación: Hospital Digital (remoto)
Lo que ofrecemos:
Un entorno que potencia tu carrera
Incorporación a un equipo especializado con apoyo continuo.
Posibilidad de desarrollar carrera docente e investigadora con visibilidad profesional.
Posibilidad de trabajar y ampliar tu red profesional en un entorno de prestigio.
Infraestructura y tecnología de vanguardia
Infraestructura y equipamiento médico de vanguardia.
Modelo asistencial transformador basado en procesos, vías clínicas y herramientas digitales.
Consulta digital.
¡Te estamos esperando!
En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros.
Se valorará positivamente: